【コロンビア・ワークス株式会社】【建築士資格お持ちの方へ】意匠設計（自社マンション・オフィスビル等）※土日祝休み／企画から参画◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


【建築士資格お持ちの方へ】意匠設計（自社マンション・オフィスビル等）※土日祝休み／企画から参画◎


～所定労働7時間30分！2024年3月末に上場の総合ディベロッパー◎オフィスカジュアル勤務OK／産育休取得実績あり／少数精鋭組織で自分の意見をモノづくりに反映～
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
同社の設計業務担当をお任せいたします。
戸建やアパートを除く幅広い案件を担当するため、特定のアセットに限定されない設計業務に携われます。また、少数精鋭の組織であるため裁量が大きく、自分の意見をものづくりに反映できます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・ボリュームチェック
・プラン作成：開発に携わる関係各社との連携、マネジメント
　※実施設計は外部の設計事務所に委託することもございます
・現場管理：工期中対応、定例MTG参加、など
※担当案件：共同住宅比率が高く、商業、オフィス、ホテル、物流など様々（戸建/アパート以外全般）

■配属組織
配属予定の営業本部開発チームは3名で稼働しており、チームとしての役割は投資部(営業)と協業して用地取得から竣工・販売までのプロセスを一貫してフォローすることです。
メンバー構成は下記の通りです。
・設計企画(48)：プラン検討/関係各社(ゼネコン/設計事務所/メーカー)との連携/現場定例参加など
・設計企画(33)：プラン検討/関係各社(ゼネコン/設計事務所/メーカー)との連携/現場定例参加など

■評価制度
評価時期は上期(4月~９月)と下期(10月~3月)の年2回に分割されます。
定量評価が難しい職域ですが、期初期末の目標面談、評価説明面談、社長面談(年1回)などコミュニケーション機会を重視し、定量面、定性面の評価をきっちり行います。

■求人の魅力
(1).特定のアセットに限定されない設計業務。(戸建て、アパート以外全般)
(2).少数精鋭組織の設計担当。裁量が大きく自分の意見をものづくりに反映できる。
(3).上場準備中の成長企業。変化が大きく挑戦機会が豊富。

■社員の声
https://note.com/columbiaworks/m/m247b5306cc47

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】