【日創工業株式会社】【ステップアップ／キャリアチェンジ歓迎】スマホアプリエンジニア※受託開発5割／転勤なし／年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


【ステップアップ／キャリアチェンジ歓迎】スマホアプリエンジニア※受託開発5割／転勤なし／年休125日


【幅広い分野の開発案件／受託開発5割／アプリケーション開発／IoT／AI／ディープランニング／年間休日125日／ワークライフバランス】

■業務概要：
大手メーカーを中心にBtoB・BtoC向け製品の開発を担っています。
携わる分野は多岐に渡り、主に医療・車載・通信・社会インフラの分野にて要件定義～設計・開発・テストまで一貫した開発を担当します。
さらにアプリケーション分野では、PCアプリやスマートフォンアプリ・サーバー上で動作するWebアプリケーション開発案件まで幅広く担当しています。
【変更の範囲：会社の定める業務】

【業務内容】
要件定義～設計・開発テストまで一貫したWebアプリケーション開発
【具体的な案件例】
AI画像認識アプリケーション／カーナビドライバ/ミドルウェア開発／ドライブレコーダーアプリケーション／Android標準搭載アプリケーション開発／Androidソフトウェアアップデート

■リスキル支援：
マイコンを使用した組込みソフトウェア開発にも携わりたい方向けに、
1か月間の組込み研修も実施可能です。
配属案件は希望に沿ってアプリ／組込み両面で検討いたします。

■魅力：
◇研修制度：事業部内で実施する電子基板操作に関連する研修、外部セミナー受講費負担などエンジニアが技術を学びたい時にすぐに学べる環境を整えております。
◇福利厚生：資格取得支援制度／書籍購入費用全額負担／検証用ボード無料など会社全体でも一人ひとりの技術力向上のためのバックアップ体制を整えております。また、社員がワークライフバランスを整えながら長く勤務できるよう、各種手当・残業代100％支給・有給消化推奨はもちろんのこと、改善提案制度やキャリアカウンセラーの設置など働きやすい環境作りに力を入れています。
◇産休育休取得率：産休・育休の取得率は100％。自己都合を除く復帰率も100％とライフイベントを経ても生涯エンジニアとして働ける環境創りに努めています。入社後の時短勤務にも柔軟な対応をしており、近年では男性社員の育休取得も急増中です。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】