正社員
【職務詳細】
インフラ開発部SRE課の組織において、システムの基盤開発業務に従事いただきます。
要件定義など上流工程をご担当いただきながら、若手メンバーの開発進捗をマネジメントいただくPLの立ち位置を期待しております。
■営業/カスタマーセールス/製品企画等などの事業部と、
その事業部が売上を生み出すために必要な業務を行っている部門で
ある事業管理部(受注・売上分析、契約の承認、請求データの作成を
担う)が利用する「バックエンド基盤」という社内利用システムのリ
プレイスに従事いただきます。
■バックエンド基盤とは、販管に登録された受注/変更/
解約等の契約データを一元管理するDBに集約された契約データを
取得し、各商材に連携しているシステムを意味し、
この「バックエンド基盤」なしにはラクスの全プロダクトの円滑な
受発注は成立せず、ラクスの中で非常に重要な役割を果たすシステム
として位置づけられております。
■リプレイスが完了したら終わりではなく、継続的な改善・提案を
続けより良いシステムの開発を推進いただき、
またバックエンド基盤以外のテーマも今後予定しております。
【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都渋谷区代々木二丁目1番1号 新宿マインズタワー 29F JR各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社が定める場所 |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:648万~768万円 月給制:月額407000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 社員持株会制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休暇制度、役職手当、家族手当、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、赴任手当、出張手当 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇 |
応募資格 | 【必須】 ■JavaあるいはGoでの開発経験 ■要件定義、実装の一通りのご経験 ■他部署との調整・コミュニケーションをとった経験 【尚可】 ■PL経験(組織推進のご経験) 【技術環境】 ■言語:Go, JavaScript ■プラットフォーム:オンプレミス, AWS(ECS, RDS) ■仮想化基盤: Kubernetes (VMWare Tanzu) ■FW: Gin, React, NextJS ■CI/CD: GitHub Actions, AWS ECR, Helm, ArgoCD ■IaC: Terraform ■運用・監視: Grafana(Loki, Tempo), Prometheus, Slack 42歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ラクス |
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所在地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1-9 |
事業内容 | ■事業内容:クラウド(SaaS・ASP)事業…自社開発の各種ソフトウェアを販売しています。延べ52,089社(2021年現在)の導入実績を誇る同社サービスは高い価格優位性、導入の容易さ、強固なセキュリティを強みとし、年間複数回のプロダクト改善を通して使いやすさを追求し、中小企業から大手企業まで幅広い顧客に支持されています。 |
代表者 | 代表取締役 中村 崇則 |
URL | http://www.rakus.co.jp/ |
設立 | 年2000年11月 |
資本金 | 378百万円 |
売上 | 15,387百万円 |
従業員数 | 1,356名 |
平均年齢 | 32.5歳 |
主要取引先 | NTTグループ/WOWOWコミュニケーションズ/JTB西日本/カプコン/キヤノン/クックパッド/ぐるなび/サイバーエージェント/パナソニック/ミクシィ/リクルート/楽天/全日空商事/東京証券取引所 その他 |
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