NEW 正社員
【職務概要】
お任せするのは、取引先へ派遣している技術者の管理業務。
働きすぎていないか、トラブルはないかなどを、実際に現場へ向かってヒアリングし、対応するお仕事です。折衝力の腕のみせどころです!
【職務詳細】
■訪問巡回
■健康面(安全衛生面)の管理
■労働時間の管理
■顧客対応 など
一般的な労務管理と異なり、現場で技術者やお客様と対面で話すのが、同社の管理スタッフです。平均して1日に3~4件ほど巡回していただきます。対面だからこそ伝わることがあるので、モクモク作業ではないからこその楽しさがあります。
【仕事のポイント】
◎知名度のあるテクノプログループなので、提案も聞いていただきやすく、未経験からでも始めやすい環境です。
◎同社で働いている技術者は約3000名。技術レベルも高く、クライアントにも喜んでもらえることが多いです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-8-1?新宿ビルディング4F JR山手線「新宿」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~550万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:320万~600万円 月給制:月額261760円 賞与:年度末賞与 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月) ■福利厚生: 東京交通費全額支給、退職金?DC制度有り(確定拠出年金)、慶弔見舞金制度、特別休暇制度、社内研修、労働組合、定年再雇用制度、従業員持株会(奨励金あり)、役職手当 ■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間122日/完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期4日、年末年始8日、有給休暇(入社半年経過時点10日)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(2日間の特別休暇取得を奨励しています)、入社時休暇(上限3日)、ウエディング休暇(5日間) |
応募資格 | 【必須】 ■自動車免許をお持ちの方 ※業務上車の運転が必要なため 【尚可】 ■営業として顧客折衝のご経験をお持ちの方 ■販売、サービス系業界にて顧客対応経験をお持ちの方 ■建設派遣業界での就業経験がある方 ■労務管理(総務)のご経験をお持ちの方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社テクノプロ・コンストラクション |
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所在地 | 〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F |
事業内容 | ■事業内容: 同社は、建設系受託・請負・人材サービスにおいて、設計・施工管理に特化した建設現場を支える多種多様なニーズにお応えする事業を行っています。 建築・土木・設備・電気から、プラントエンジニアリングに至るまで、トータルに建設現場を支えられる技術者が在籍し、ビル・マンション・商業施設など建設の施工に関わる管理業務である「安全・品質・工程・原価」の4つの要素を的確にサポートしています。施工現場で求められる管理業務から事務所内の管理業務に至るまで、幅広くこなすことのできる技術者で形成されています。 |
代表者 | 関和 達也 |
URL | http://www.technopro-construction.com/ |
設立 | 年2008年11月 |
資本金 | 110百万円 |
売上 | 20,799百万円 |
従業員数 | 3,134名 |
平均年齢 | 37.5歳 |
主要取引先 | ■建築・土木 竹中工務店、清水建設、鹿島建設、大林組、大成建設、戸田建設、鴻池組、西松建設、前田建設工業、大和ハウス工業、NIPPO、 他多数 ■電気設備・設備(空調・衛生) 高砂熱学工業、新日本空調、新菱冷熱工業、ダイダン、関電工、東光電気工事、他多数 ■プラントエンジニアリング 日揮、住友ケミカルエンジニアリング、三菱重工業、荏原製作所、三菱化学エンジニアリング、東芝プラントシステム、 など |
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