正社員
掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【兵庫県姫路市】ルート営業◆既存メイン/BtoB向け◆建築金物の専門商社◆上場企業
~創業90年目の老舗安定企業/腰を据えて働ける環境/全国の拠点で約1000社のメーカーと取引あり/商材多数・課題解決型営業~
■業務内容:
BtoBの提案型営業をお任せします。
営業先は、金物販売店・建材商社・金属工業業者といった既存顧客がメインです。
■業務詳細:
・お客様のニーズのヒアリング
・商品提案
・見積り
・請求書作成 など
■扱う商材:
・建材商品(換気口や物干し金物等)
・住宅用資材(テラスやベンチ等のエクステリア商品、アパートに設置するごみ箱、鍵やドアノブなど身近な商品も)
・ビル用建材等の商品、長期保存食、防災商品、雑貨、ガーデンファニチャーなど
■業務の特徴:
・約9割が既存/長年の取引がある地域のお客様です。
・商品数が多く、お客様の課題に対して幅広く提案することが可能です。
・取扱商品数は豊富ですが、既存顧客からの注文が多いため、固定の商品から徐々に覚えていきます。
・ルート事業部最大の強みは、地域に密着した丁寧な顧客対応です。フットワーク軽く対応することも可能であり(物干し竿一本からの小ロット等)、
お客様との信頼関係に繋がっております。お客様の要望を把握し、深い信頼関係を構築することが最も重要となるポジションです。
・既存顧客からの依頼(物干金物を購入したい等)に対応していただきます。品番まで決まっている商品の場合はそのまま専用システムや電話/FAX等で注文を受け、
大きさ等細部の確認が必要な場合は顧客先に直接訪問し、要望をヒアリングして商品を提案していただきます。
■教育制度:
・入社後2か月間は、先輩社員によるOJTがあります。顧客情報や営業スタイルについて、しっかりとサポートを受けながら学べます。
・新しい問い合わせがあった際は、カタログなどで調べたり、先輩社員などのフォローもあるため安心して営業活動を行える環境です。
・その他、研修プロクラムを通じてスキルアップが可能です。
■評価制度:
目標達成に向け、チームでフォローしていく体制があります。
社歴関係なく、成果を評価してもらえる表彰制度があります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 姫路営業所 住所:兵庫県姫路市飾磨区清水2-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 将来的に他拠点への異動がある可能性がございます。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~280,000円 <月給> 225,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給は参考目安です。詳細は能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ※業績による ■賞与:年2回(7月・12月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※確定拠出年金制度 <教育制度・資格補助補足> 基本OJTとなります。 ・資格取得支援制度(一部従業員利用可) ・研修支援制度(一部従業員利用可) <その他補足> ■子供手当、住宅手当、表彰制度 ■報奨金制度 ■従業員持株会 ■直営及び法人会員保養所 ■財形貯蓄 ■在宅勤務・リモートワーク可(一部従業員利用可) ■時短制度(全従業員利用可) ■自転車通勤可(一部従業員利用可) ■服装自由(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■U・Iターン支援あり(一部従業員利用可) ■継続雇用制度(再雇用) ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 土曜(第5土曜のみ出勤※月末の棚卸業務がない場合は、有給休暇を使う社員が多いです)、日曜、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後・育児休暇、介護休暇、年次有給休暇、慶弔特別休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験 ■歓迎条件: ・卸や商社での就業経験 ・建材、資材などの同業界での営業経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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