【株式会社リデラ】採用コンサルタント※IT・グローバル採用メイン◆従業員35名中10名が育児と両立◎／フルリモートOK【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


採用コンサルタント※IT・グローバル採用メイン◆従業員35名中10名が育児と両立◎／フルリモートOK


【IT採用・グローバル採用案件メインの採用コンサルタント／従業員35名中10名が育児と両立しながら業務／勤務時間・場所など自由度の高い働き方が可能／月平均残業20h／副業OK】

■採用概要：【変更の範囲：当社業務全般】
当社は笑顔と自由をモットーに、求職者・採用企業双方の重大な意思決定に深く関わるサービスを展開して参ります。採用に関する課題を持つクライアントに対し、プロの採用担当として母集団形成～選考対応～内定通知・クロージング～入社手続きまで一気通貫で行っていただきます。DX推進を積極的に行う顧客のIT採用や、英語を駆使したグローバル採用案件がメインに業務をお任せしていきます。一気通貫での対応により、採用決定人数、採用プロセスの歩留まり、採用にかかるリードタイムなど全ての指標を可視化し、それらにおいて圧倒的な成果を出すことで顧客要望に確実にお応えできると考えています。

【具体的には】
・採用戦略／コンサルティング業務
・母集団形成
・採用要件定義
・面接業務
・オペレーション業務（書類選考、求人作成、面接日程調整、入社手続き等）

■ご担当頂くクライアント：
大手通信キャリア、メガベンチャー企業、財閥系化学メーカーなど、積極的にDX推進を行っているリーディングカンパニー向けの採用支援となります。
※ご面接を経てどのクライアントをご担当頂くかをご相談させて頂きますので、ご面接時に是非ご確認ください。

■働く環境：
・月平均残業20時間程度
└フレックス利用可能ができる関係から日々の業務量に応じて調整できる環境です。
・フルリモート・フルフレックスOK
└ライブやイベント、お子様の送り迎えなどで少し抜けるなども可能です。
└従業員35名中10名が育児と両立しながら業務をしております。
└出社される場合には交通費・宿泊費についても支給されます。
・副業・WワークOK
・育産休実績有



変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】