【テイ･エス テック株式会社】【埼玉／残業10h】人事（給与計算)◆在宅可◆有給取得率100%◆プライム上場・自己資本比率78%◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)


【埼玉／残業10h】人事（給与計算)◆在宅可◆有給取得率100%◆プライム上場・自己資本比率78%◎


【東証プライム上場／国内トップクラスの自動車シートTier1サプライヤー／給与計算・社会保険対応／年次有給休暇取得率100％・フレックスタイム有・在宅勤務可／残業10h程度】

■業務概要：
当社は自動車用シートをメインに扱う自動車内装品メーカーです。自動運転や電気自動車（EV）など変化の激しい業界で、未来の「座る」を作る会社です。本社人事部にて給与計算、社会保険、人事としての社員管理をお任せいたします。

■業務詳細：
・給与計算及び支給関連業務
・社会保険及び企業年金への対応業務
・社員の異動及び退職に関する業務
・源泉所得税及び住民税に関する業務
・人事情報管理に関する業務
入社直後は給与計算のサポート業務からご担当頂きます。その後、給与計算をメインとしながら、上記業務の中からご本人の希望や経験・適性に応じてお任せする業務範囲を広げて頂きます。
※使用ソフト：COMPANY

■就業環境：
月平均残業10時間程度、フレックスタイム制度や在宅勤務制度も活用でき、比較的自由度の高い就業環境です。有給休暇取得率も100％を誇り、働きやすい環境を整えております。

■組織構成：
人事部人事管理課は9名の組織となります。課長が1名で、給与厚生チーム(4名)と海外駐在員サポートチーム(4名)の2チーム体制となっております。
人事部内には採用や教育、人事制度を担当する人事企画課もあり、人事部内でのジョブローテーションも行っているため、人事として幅広い経験を積むことが出来る環境です。

■同社の魅力：
・事業を支える盤石な財務基盤を誇ります。営業利益率は業界平均を大きく上回り、自己資本比率は70%を超すなど安定した経営を進めております。
これまで積み重ねてきた資本を、M＆Aなどの成長投資などへ適切に投下し、さらなる企業価値向上を進めております。
・東証プライム市場上場の国内トップクラスの自動車シートのTier1サプライヤーで、全世界のホンダ車の約60%に同社製シートが搭載されております。
・同社は、これまで培ってきた技術力や世界13ヵ国にまたがるグローバル開発・生産体制などの強みを活かして、新たな顧客･商権獲得に向け、欧米大手自動車メーカーなどに積極的に展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】