【株式会社オープンハウス・アーキテクト】【名古屋／転勤無】施工管理※RC造・S造（マンションメイン）◆土日休／希望給与相談可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)


【名古屋／転勤無】施工管理※RC造・S造（マンションメイン）◆土日休／希望給与相談可


≪希望給与相談可能／転勤なし地域に根差して就業◎ゼネコン出身者・50～60代活躍／土日休・出張なしで働き方◎≫
■業務内容：
主に分譲マンションの施工管理を担当いただきます。また近年物流倉庫や商業施設等幅広い物件の受注も行っており、案件は様々です。
★★希望給与相談可★★
面接内容やスキルによりますが、希望給与相談可能です。（過去希望給与でのオファー実績あり）
≪主なミッション≫
・大手ゼネコン出身者をはじめとした仲間とともに建物や開発を手がけます
・マンション、ビル、学校、商業施設などの建設工事の施工管理
・5～20億の規模が中心。年1～2棟を2・3人で担当する組織
・パートナー企業50社程度を取りまとめ、工期・品質・安全を管理
≪特徴≫
◆ユニット制…マンション施工管理部隊では3～5名程度の少人数ユニット制を取りコミュニケーションをとりながら進めることができます。
◆DX化への取り組み…紙面データの根強い建築業界において、当社の開発した現場施工管理アプリ「Architect Jump（アーキテクト・ジャンプ）」が、2022年度グッドデザイン賞を受賞致しました。業務効率化に向けて業界に革新を起こす存在を目指しています。
■働く環境：
≪土日休みができる理由≫
当社は1現場に3名以上施工監督を配置しております。そのため週休二日制を実現させ、土日出勤は月1~2日程度です。土日出勤が発生した場合でも振替休日の取得を徹底しております。
≪出張なしが叶う理由≫
当社の物件は名古屋市がメインとなっており、地方への出張はありません。
≪残業時間≫
残業時間については一定発生しますが、21時PCシャットダウンのため、就業環境の改善が叶います。グループ全体でDX化も促進しており、業界内でも高い水準で現場の業務効率化を推進し、残業時間削減を実現しています。
≪時差出勤制度≫
勤務開始時刻を定時2時間前からの選択できる制度です。開始時刻に合わせて終了時刻を変動させることで、効率的な働き方を目指します。
※勤務開始を早めた場合、1時間当たり600円の手当支給
■採用背景：
建築業界全体では人材不足や高齢化が問題視されているなか、当社の売上高は直近5年間で2倍以上となり、会社の急成長とともに増員採用を行います。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】