【東洋計器株式会社】【大阪】計測機器メーカーでの法人ルート営業／ワークライフバランス◎／年休126日～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)


【大阪】計測機器メーカーでの法人ルート営業／ワークライフバランス◎／年休126日～


～働き方◎／大手企業との取引多数／ニッチトップ企業～

■業務概要
当社製品（アナログ指示計・変換器・制御機器等）の法人ルート営業を担当いただきます。

■当社製品について
制御装置機器／交通機関／船舶、プラント／発電所など多方面に渡るメーターや変換機を取り扱っています。イメージしやすい製品は電車のスピードメーターで、ほぼ当社の製品が採用されています。
当社製品の強みは「耐久性の高さ」「顧客製品との適応性の高さ」で、取引先の企業様に評価されております。

■業務詳細
お客様のニーズ調査／お客様に製品の提案／お客様からの仕様問い合わせ対応などを行います。上場企業から中小企業まで約100社程度を担当し、1日平均3～4社程訪問します（メイン顧客は20社程度です）。

■業務の流れ （例）
・8:20始業：朝礼／掃除→メール確認→訪問先への資料準備→お客様先にご訪問
・60分休憩
・16:30頃帰社：メール確認（見積や問い合わせの回答）→お客様からいただいた依頼や課題について社内で確認し検討→生産部門との納期調整→お客様のアポ取り→翌日以降の業務準備
・17:20終業

■働き方
・営業：週5日のうち4日ほどは外出、1日は内勤となります。
・出張：大阪本社は西日本全体が管轄です（担当先は配属後に決定）。入社後は日帰りができる範囲での出張になりますが、九州地区担当などになると、1～2ヶ月に1度の頻度で1週間ほど宿泊を伴う出張が発生します。
・年休：126日（完全週休2日制、土日祝休み）
・残業：10～20時間程度

■組織構成
外勤4名（50代次長、30代リーダー、30代メンバー、20代メンバー）、内勤6名（20代～50代）の計10名が在籍しています。入社後は分からないことが多いと思いますので、全員で支えます！

■目標設定について
会社全体での目標値から部／課／メンバーごとに割り振られます。多少ストレッチを効かせた目標となりますが、メンバー全員での達成を目指しフォローいたいます。

■入社後の教育体制
入社後に知識習得をしていただきますので、電気系の知識は不要です。営業については、先輩社員が同行しながら丁寧に指導しますので、ご安心ください。将来の会社を支えてくれるあなたを会社全体で育てていきます！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】