正社員
掲載予定期間:2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)
【東京】WEBディレクター※マーケティング・クリエイティブ領域専門メディア/年休125日・フレックス
◆◇70周年のブランド力を誇る『宣伝会議】オンライン等マーケティング・クリエイティブに関する情報を発信/WEBディレクター/自治体や官公庁から引き合いがあり安定経営/年間休日125日・フレックス◆◇
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社のWEBディレクターとして、宣伝会議オンラインやAdverTimesを始めとした、WEB媒体の企画、運用業務をお任せします。コピーライター養成講座等の教育事業も手掛けています。
そんな当社でWebディレクターとしての業務をお任せします。
・ユーザーの視点からサイト全体のブラッシュアップ(改修)
・アクセス解析、効果測定
・Webマーケティング施策の企画・実施・検証
・コンテンツ企画・運営
・開発・製作ディレクション
協力会社や他部署を巻き込みながら、自社媒体を強化していく事がミッションです。将来的にはWEBコンテンツの戦略立案をお任せいたします。
■組織構成:
経営企画部は2名にて構成されており、現在WEBディレクター業務を担当している社員が引き継ぎをいたします。今回ご入社頂く方には当社のWEBディレクターとして、部門の中核となるような存在として活躍を期待しています。ゆくゆくは売上最大化を図る上での戦略立てをお任せいたします。将来的には新規メディアの立ち上げにも携わったり、事業部内の複数メディアをとりまとめるコンテンツディレクターに挑戦いただくことも可能です。
■当社の魅力:
・当社は雑誌や書籍の出版、WEBメディア、イベント、教育研修、コンサルティング等多岐にわたる事業内容を通して「マーケティング・クリエイティブ」に関する"情報を発信"し、"人を育てる"ことを目指しています。
・デジタル化に伴い、一般の事業会社だけでなく、官公庁や自治体などのあらゆる組織や団体がマーケティングに関わる情報を必要としています。幅広い分野に影響力を及ぼし、課題解決に寄与しています。
・コミュニケーション分野に特化した知識・情報・ノウハウを提供する企業は他にないため、競合企業がなく安定した環境の中でWEBコンテンツの企画や運用に携わることができます。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 補足事項なし |
給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 固定残業代:超過分別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):246,628円~493,256円 固定残業手当/月:86,705円~173,410円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 【賞与】年1回(6月)※業績、個人目標達成度合いに応じて支給(入社時期により按分) 【昇給】年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代を支給(上限 50,000円/月まで) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 ※再雇用制度有(70歳まで) <教育制度・資格補助補足> 各種研修、各種勉強会・セミナー 他 <その他補足> ■裁量手当 ■団体保険 ■慶弔見舞金制度 ■定期健康診断 ■社員割引制度(同社発行物、教育講座) ■各種社内イベント ■役職手当(支給対象者のみ) ■子ども手当(18歳未満かつ健康保険法上の被扶養者 として認められている子どもが対象) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜、日曜、祝日 ※年4回ほどの休日出勤がございます。 夏期休暇、年末年始休暇、GW、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Webサイトの運営経験またはディレクション経験 ■歓迎条件: ・HTML,CSS,Javascript,PHP,MySQLに関する基礎知識 ・WEBマーケティングで企画を経験されている方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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