正社員
掲載予定期間:2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)
【東京】ヘルプデスク担当◆プライム市場上場・宝印刷グループ/勤務時間が選べる働きやすい環境
プライム市場上場・宝印刷グループ/500社以上のIPO実績あり~
■募集背景
TAKARA&COMPANYのグループ会社として、今後DX推進やセキュリティ対策の強化を進めていく中で、当社もシステム専任の担当者の増員を行います。
■募集概要
IPO・株式上場を目指す企業に対しての上場支援を行う当社の管理部の社内システムのヘルプデスク担当として、社内のITシステム管理や社員のPCやOA機器の設定や、質問に対する対応等をお任せいたします。
■業務詳細
・既存の社内管理システムのメンテナンス
・外部委託先や親会社とのミーティング
・自社HPの管理
・社内システムのセキュリティ対策
・社員のPCおよび周辺機器の設定や問い合わせ対応
・その他総務業務(備品発注、電話対応、来客対応等)
■組織体制
管理部長と人事総務担当者の計2名がシステム関連について兼務で対応しております。
■入社後の流れ
現在、管理部長と人事総務担当者が上記のIT関連業務を通常業務と兼任して行っておりますが、今回採用される方についてはこれらの業務を引き継いでいただく予定です。
■当社について
1995年の創業から一貫して申請書類の作成支援を中心とした上場支援コンサルティング業務を行っている上場支援の草分け的な会社です。
当社の強みは、圧倒的な上場支援実績から得られる豊富な経験を組織に還元し、集団として質の高いサービス提供をお客様に提供できる点にあります。宝印刷グループとしての強みを活かした豊富なインフラを活用することで、現在では上場支援のみならずM&A支援業務、不動産仲介業務、PR支援業等、お客様の永続的な発展をサポートしております。宝印刷だけではなく、証券会社、監査法人、その他上場関係機関などの豊富なチャネルを有しております。
■当社の魅力
当社は創業から20年以上で計500社以上のIPO支援の実績を有し、業界での信頼度も抜群で高い安定性を誇ります。高田馬場駅から徒歩5分程の好立地に位置するオフィスは、2024年夏に移転したばかりで快適かつ働きやすさに優れた空間となっています。
変更の範囲:当社業務全般
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区高田3-13-2 高田馬場TSビル1F 勤務地最寄駅:JR山手線/高田馬場駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本社および当社支社全般 |
交通 | <転勤> 当面なし 将来的に転勤の可能性あり(意思を尊重して決定しております) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 (定期賞与4ヶ月+決算賞与あり※業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度(新人研修/マナー研修/セミナー研修) 資格取得支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ■役付手当※管理職 ■資格手当(公認会計士:月/100,000円) ■その他、内規に基づき、以下の有資格者には資格手当あり(公認会計士/弁護士/社会保険労務士/宅地建物取引士/税理士/公認不正検査士/公認内部監査人) ■時差出勤制度あり: 就業時間は基本的に9時~17時半ですが、自分の生活に合わせて8時~16時半/10時~18時半/11時~19時半の出勤時間を選ぶことが出来ます。 ■フリードリンク制(お茶、コーヒー、紅茶等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏期3日、年末年始8日、慶弔、春季、夏季、秋季 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 社内SEやヘルプデスク、システムエンジニア等、IT関連の知識を有する方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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