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正社員
掲載予定期間：2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)
【東京/丸の内】社内インフラ担当<情報システム部>◇ワークライフバランスが整う！／裁量権◎
＼＼オススメpoint／／
◇大手ならではのはたらきやすさと福利厚生<月平均残業20時間>
◇お任せする業務領域が広いため、市場価値を上げることが可能！
◇組織の変革期に第一人者として手触り感のある仕事ができます。
■採用背景：
弊社全体にて拠点数の増加とそれに伴う人員増加が進んでおります。はたらき方の多様化も同時に進めているため、それらに対応するため、ITインフラ／デバイス管理・運用業務を担当いただける人員を募集しております。
■業務内容：
13名からなる情報システム部のITインフラ/プロジェクト担当チーム(現3名)の一員として、国内20拠点・海外4拠点における、ITインフラ（H/W, OS, N/W)導入・管理、その他付随するプロジェクト管理を行っていただきます。
■インフラ環境
ネットワークインフラは、CATE Networksの SASEサービス導入。Microsoft 365, Azure AD を基盤とし、 Intune および LanScopeで管理されたPC 1,500台、iPhone/iPad 500台、Mac 10台が、国内20拠点、海外4拠点で稼働中。
オンプレミスサーバーは、ほとんどIaaSやAWSに移行済。
国内全拠点のネットワーク機器を順次更新(CiscoからArubaへ)中。
■ポジションのやりがいや魅力
■「こうしたい」を実現する仕事
ベンダー丸投げではなく可能な限り内製化することで、現場の様々なニーズに迅速に対応することをミッションとしている部です。新しいソリューション導入も積極的に取り組んでいます。
内製化により社内外の関係者との折衝が多くなりますが、エンジニアとしての技術スキルだけでなく、主体性や判断力、コミュニケーション能力が自然と高められます。
■ワークライフバランスが整いやすい職場
月平均残業時間は、20時間程度。インフラに関わる部分で、月に1回程度土曜の午前中などに作業を行うことはございますが、その分は振休を取っていただいております。国内外拠点数はございますが、出張自体も年に2,3回と心構えをする必要はございません。基本出社にはなりますが、お子様のご事情などあれば、柔軟にリモートワークなどにも対応しております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館8F 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～650,000円 ＜月給＞ 330,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計3ヶ月分※過去実績） ■決算賞与：年1回（12月※個人及び会社業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（非課税限度枠内） 社会保険：企業型選択制ＤＣあり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種費用法人負担（税理士会・会計士協会会費、登録費用） ＜その他補足＞ ■大学院学費貸付制度 ■在宅勤務 ■時差出勤 ■海外研修 ■資格取得支援制度 ■企業型確定拠出年金 ■各種社内イベントあり ■会員制リゾートホテルあり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※会社カレンダーにより年2～3回土曜出勤あり ※夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産休育休休暇、育児介護休暇、特別休暇（慶弔・試験休暇、出産特別休暇）※当社規定に準ずる ※有休は3ヶ月後付与 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ネットワーク設計・構築経験(インフラ・ネットワークエンジニア)の実務経験2年以上 ■歓迎条件： ・ITベンダー、SIerでの業務経験があり、ユーザ企業側で仕事がしたい、と思っている方。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 税理士法人山田アンドパートナーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館8F |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）法人向け…税務・財務コンサルティング、企業再編・M＆Aコンサルティング、事業承継コンサルティング、経営コンサルティング、国際税務、IFRS対策支援サービス、医療機関・介護福祉施設コンサルティング、税務コンプライアンス業務・シンクタンク業務、経理業務・給与計算アウトソーシング、公益法人コンサルティング （2）個人向け…相続申告業務、相続コンサルティング、不動産コンサルティング、事業承継コンサルティング、医療機関・介護福祉施設コンサルティング、所得税申告及びコンサルティング、税務コンプライアンス業務、国際税務 |
| 代表者 | - |
| URL | https://recruit.yamada-partners.jp/ |
| 設立 | 年1981年4月 |
| 資本金 | 39百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 911名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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