【タカマツビルド株式会社】【横浜／第二新卒歓迎】土地活用営業（業界経験不問）◆木造アパートの企画提案／残業10～20H／髙松G【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)


【横浜／第二新卒歓迎】土地活用営業（業界経験不問）◆木造アパートの企画提案／残業10～20H／髙松G


～◇第二新卒歓迎◇土日休・年休125日とWLB◎／インセンティブも充実／髙松建設Gで安定性◎～

■仕事内容：
土地をお持ちのオーナー様へ木造アパートの企画提案～賃貸経営の収支計画に至る提案を行います。設計・施工部門に引き継ぐまで一貫プロデュースする仕事です。
当社は完全自由設計なのでルールに縛られず自由な提案が可能。ペット向け物件にしたい、楽器を奏でられる物件にしたい等、お客様の要望をしっかり反映できます！

■インセンティブ例：
粗利が基準値の物件の場合、粗利額の7％がインセンティブになります。
物件の受注金額によりインセンティブが加算されます。
受注金額にもよりますが、年２棟受注で400万円程のインセンティブも可能！

■営業スタイル：
◇土地活用事業地エリアを熟知したリーダーがおり、相場観などすぐに質問できる環境です。
◇「安心・安全・快適を進化させながら、デザイナーズアパートを手頃な価格で提供すること」が当社の提唱する土地活用事業の考え方です。
◇成果を上げた分だけ報酬に還元します。入社後1年で年収1,000万円以上の年収も可能。成果給だけでなく、固定給もしっかりご用意していますので、安心して生活の基盤を築けます。
◇相続税・金融に関する知識も身に着けることができ、スキルアップできます。

■魅力：
◇繁雑な業務はアシスタントにより手厚くフォロー、また業務効率化を目指した分業制で残業時間は10～20H程度。
◇マーケティングリサーチ・仕入れだけでなく、取引先やオーナー様との関係構築から企画提案、受注活動までと幅広い業務を担うため、スキルアップ可能です。
◇社会に必要とされる企業になるため、社会の持続的発展に貢献できる木造アパート事業を強化していきます。ただあるものを売るだけでは得られない面白さと達成感があります。
◇建てるだけの提案ではなく、賃貸経営・管理からメンテナンスに至るまで、一貫して価値ある提案ができます。オーナーの大事な資産価値を最大化できます。

■当社について：
髙松グループは建築事業、土木事業、周辺事業の3つの事業を柱とする合計20社からなる建設業の専門集団です。当社は首都圏での木造集合住宅事業・木造分譲戸建住宅事業・その他新築小規模工事など、お客様の暮らしに寄り添うサービスを提供しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】