NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)
【札幌】インサイドセールス◆アポイント取得業務/プライム上場/リモート可・残業月10~20h
【業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供/プライム上場/リモート可・残業月10~20h】
■業務概要:
クラウド型電子請求書サービス「BtoBプラットフォーム請求書」のインサイドセールス職になります。架電にて、アポイント取得業務を行い、営業部門へ見込み案件のトスアップを行います。 (オンライン商談ツールを活用し、商談を行い契約獲得に向けた活動を行っていただくケースも発生します。)
また、マーケティング部門と連携して、ナーチャリング(顧客育成) 施策立案と及び顧客へアプローチも行います。
■業務詳細:
・インサイドセールス担当として、架電による商談創出
・見込み顧客に対する1次対応業務(業務ヒヤリング及び商品説明)
・ウェビナーの企画/運営/実行業務
・顧客情報の収集及び蓄積
・イベント参加(展示会)
※セールス以外の分野も経験ができるポジションです
■チーム構成:
・部全体:30名
・チーム:14名(部長1名、係長1名、主任2名、メンバー10名)
・男女比:男性7名、女性7名
・年齢:平均年齢30代前半のチームです
■研修について:
・OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。
・入社後3ヵ月間は東京本社にてOJT研修を受けていただきます。
(※研修期間の費用は会社負担となります。)
■働き方:
残業月10~20h、出社とリモートのハイブリット勤務(出社は平均週に1~2日程度)など働きやすい環境が整っています。
■当社について:
「世の中の役に立つ、まだ誰もやったことのない事業を創りたい」
という思いのもと、日本におけるインターネットの人口普及率が13%程であった時代にインフォマートは生まれました。
「食材を売りたい企業/特に地方の農家や生産者」が「食材を買いたい企業/外食や小売など」と接点を持ちにくい現状に着目。『全国のフード事業者が自由度高く取引できる場を提供したい』との想いで『フード業界向け受発注システム』の提供をスタートしました。お客様からのご紹介も多く、今では全業界向けのサービスを展開しています
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の雇用条件に変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 北海道(札幌)支店 住所:北海道札幌市中央区大通西5丁目8番地 昭和ビル 東館6F 勤務地最寄駅:大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(テレワーク勤務制度の利用を会社が認めた場合、自宅又は会社が認めたその他の場所) |
交通 | <勤務地補足> ※入社後3ヵ月は東京本社でOJT研修を予定(研修にかかる住居費用は会社負担) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。 ※みなし残業なし。時間外勤務手当は全額支給です。 ※上記想定年収には以下の各種手当と賞与を含んでいます。 テレワーク手当、住宅手当(条件あり)、時間外勤務手当 ■賞与:年2回(8月、2月) ■昇給:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:25,000円以上※社内規定あり 社会保険:介護保険 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■入社3年後社外副業可(その他一定の条件あり) ■定期健康診断(2次検査費用の一部補助あり) ■介護保険 ■企業型確定拠出年金制度(前職からの引継ぎ可能) ■持株会 ■育児休業・介護休業制度 「くるみん」認定取得(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けました) ■コミュニケーションランチ代補助(条件あり) ■「えるぼし」認定取得 ~女性の活躍を推進する企業の証~ |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇(入社3カ月後に付与/時間休の取得も可能)、特別年次休暇(有給休暇とは別に年に数日取得可能)、産休育児休暇(男女共に実績有)、慶弔休暇・介護休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ※業界未経験歓迎※ ■必須条件: ・営業経験2年以上(有形・無形問わず) ・Excelの基本スキル (SUM関数レベル) ■歓迎条件: ・無形商材営業のご経験 ・IT商材/SaaS/クラウドサービスの法人営業経験 ・Excelの基本スキル (VLOOKUPレベル) ・Salesforceの利用経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社インフォマート |
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所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング13F |
事業内容 | ■事業内容:BtoB(企業間電子商取引)プラットフォームの運営 ■同社の魅力:同社は2006年マザーズ上場、2015年には東証一部へと鞍替えを果たした成長企業です。2015年までは、国内最大のフード業界向け企業間電子商取引プラットホーム「フーズインフォマート(現BtoBプラットフォーム受発注)」を運営しておりました。2016年以降は、業界関係なく全ての業界の企業様向けにプラットフォームサービスの提供を開始し、各サービスの利用企業数は計79万社を突破。企業様に生産性の向上、時短、コスト削減、売上拡大を提供し貢献しています。 |
代表者 | 米多比 昌治 |
URL | http://www.infomart.co.jp/ |
設立 | 年1998年2月 |
資本金 | 3,212百万円 |
売上 | 13,363百万円 |
従業員数 | 788名 |
平均年齢 | 35.5歳 |
主要取引先 | - |
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