【株式会社NTTデータNJK】【週2-3在宅勤務・残業18.8h】受託開発のIT法人営業／安定のNTTデータグループ(25)【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/18(月)〜2025/2/16(日)


【週2-3在宅勤務・残業18.8h】受託開発のIT法人営業／安定のNTTデータグループ(25)


～NTTデータ100％子会社／高い技術力を誇り、引き合い多数！幅広い提案が可能／残業18.8h・リモート可・働き方◎～

■業務内容
（1）情報家電などハードウェアに近い領域
（2）車載系領域
上記2分野の組み込みソフトウェア受託開発の営業をお任せします。既存顧客は、NTTグループ、電機メーカー様が中心で約10社になります。
ハードウェアに近い領域の組み込みソフト、VR/ARやAIなどの先進技術案件など、組み込みと言っても技術領域は幅広くなっています。
加えて、顧客ビジネスの変革へ向けた課題に対する提案営業職も募集しております。また、VR/ARやAIなどの先進技術案件など、組み込みと言っても技術領域は幅広くなっているため、顧客ビジネスの変革へ向けた課題に対する提案営業も可能です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成
・部門人数　20名程度
・男女比　　8：2
・年齢構成　20代5％、30代20％、40代20％、50代30％、60代25％
　※今回募集の営業職は20代～40代の社員が中心です。

■営業手法
開発部門のリーダー職以上と同席の上、営業いただくスタイルです。
また、提案書や契約書などはサポートスタッフが付くため、顧客に寄り添う時間を確保しやすい状況です。

既存顧客：8割、主に定期訪問
新規開拓：2割、紹介/展示会での名刺交換からの開拓/業界団体活動からの開拓など
主な顧客：
　・製造業（情報家電や車関連の国内メーカーやサプライヤ。車載ではTier1）
　・通信キャリア
　・Sier（親会社であるNTTデータ含む）
顧客担当数：10～20名
案件規模：主に5～20名前後。大規模案件では20名以上も有。
国内出張：年1回ほど（直行直帰可）

■働き方（全社平均）実績
残業時間：18.8h
リモート率：45％
勤続年数：16.1年（離職率3.1％）
育休取得率：男性17％（1名/6名）　女性100％（1名/1名）
※育児休業取得後の復職率100%

■認定マーク実績
ダイバーシティ：くるみんマーク（2022年認定）、えるぼし認定（段階3）
健康経営：金の認定、健康経営優良法人2023

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】