【株式会社日立ソリューションズ】【ポジションサーチ】インフラエンジニア◇日立G/上流工程／リモート可／自社勤務／住宅手当有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/21(木)〜2025/2/19(水)


【ポジションサーチ】インフラエンジニア◇日立G/上流工程／リモート可／自社勤務／住宅手当有


◎日立グループのIT中核企業/内販・外販の両方を手掛けておりプロジェクトの企画・要件定義・設計構築などの上流工程/中～大規模プロジェクトに関わることができる機会が豊富
◎社内FA（フリーエージェント）制度や公募などを通じて希望のキャリアを実現しやすい環境・データサイエンティスト・ホワイトハッカーなど高度専門人材の育成にも注力
◎安定したWLB×日立グループの高い水準の福利厚生を実現/自社勤務中心◆所定労働7.45h／リモート・フルフレックス・時差出勤制度・住宅手当・家族手当制度有

■業務概要：
日立グループのIT中核企業として高い技術力に強みを持つ弊社にて、インフラ関連の業務をお任せいたします。産業ビジネス＜製造・通信・流通＞のお客様が中心となります。
今までのご経験やご志向性に合わせて配属先や業務内容を決定します。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務内容例：
・サーバー/ネットワーク／セキュリティを中心としたインフラの提案、設計、構築業務
・パブリッククラウドなど先端技術を活用したデータ利活用基盤（Azure, AWS, GCP, DataLake, ETL, DWH, BI, AI）の要件定義・開発
・Oracle Databaseやクラウドを中心としたインフラ基盤の設計・構築
・生成AIを活用したシステム開発・構築
・インフラ領域におけるセキュリティエンジニア・コンサルティング
※SIEM・脆弱性診断、ペネトレーションテストなど

■事業部：
配属先事業部は下記のとおりです。
・サステナブルシティビジネス事業部
・産業イノベーション事業部
・スマートライフソリューション事業部
・ビジネスイノベーション事業部
・ITプラットフォーム事業部
・セキュリティソリューション事業部

■就業環境・福利厚生：
福利厚生や手当が充実しており、安定して長く働ける環境が整っています
・テレワーク可能（部署によってはテレワークがメインの場合もあります）
・フレックスタイム制/裁量労働制など活用し柔軟な働き方が可能
・住宅手当/子ども・介護支援手当等の諸手当の充実
・休暇制度も充実
（年次有給休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/ライフサポート休暇/配偶者海外転勤休暇　等）

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】