【ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社】【スマートライフ領域】Fintechを中心とした金融事業企画推進◆在宅併用/実働7.5h/フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/25(月)〜2025/2/23(日)


【スマートライフ領域】Fintechを中心とした金融事業企画推進◆在宅併用/実働7.5h/フレックス


~今後国内の新たな金融/決済インフラとなり得る事業「doreca」の開発事業の推進~
●優秀人材の早期昇格を人事制度を基に仕組化/最短1年で昇格可能な環境
●2023年(最新)売上約3,701億円：業績右肩上がり
●育休取得率：女性100％、男性47.8％、年間有給取得日数16日以上

当組織では、「地域創生」「スマートライフ」「ヘルスケア」領域のサービス型、プラットフォーム型事業の企画・開発・展開を専門に行っております。
本求人では、「スマートライフ」領域において、社会課題を解決する社会DX事業の開発をご担当いただく方を募集いたします。具体的な業務は以下となります。

■職務内容
・デジタルマネーへオンラインチャージするマルチペイメントGWサービス『doreca』を担当
└QRコード決済、交通系電子マネー、流通系電子マネー等
・決済関連企業へのコンタクト、交渉
・dorecaのパートナー企業獲得に必要な、業界情報調査、企画、提案・契約折衝
・dorecaを中核とした新規サービスの構想、企画、開発

＜ご参考＞
doreca 公式ホームページ：https://doreca.net/
ニュースリリース(2024/10/29)：https://www.biprogy.com/pdf/news/nr_241029_2.pdf

■ポジションの魅力
dorecaは今後国内の新たな金融/決済インフラとなり得る事業です。
デジタル給与の普及が見込まれ、さらにデジタルマネー領域は拡大が期待される中、新たな社会インフラの具現化を経験できる貴重な機会となります。
BIPROGYの新たな収益の柱を確立するポジションに、一緒に取り組むメンバーの応募をお待ちしています。

■部署構成
市場開発本部：５８名、事業推進一部：１４名
配属予定組織：７名

■就業環境
・有給休暇取得日数：年間平均16.1日
・離職率：3.5％
・育休取得率：女性100％、男性47.8％
・平均勤続年数21年（2023年度実績）
・全社平均残業時間：18.6時間（2023年度実績）


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】