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正社員
掲載予定期間：2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)
【山形（山形、南陽）】自社内インフラ構築・運営担当（業界トップクラスシェア／転勤なし）
■担当業務：業界トップクラスシェアの介護福祉向けパッケージシステムを展開する当社にて、自社で展開しているクラウドサービス向けインフラの構築・運営業務を行っていただきます。
・自社で展開しているサービスのインフラ管理
・ITインフラの新規構築と拡張時の計画策定
・ITベンダーとの調整や構築プロジェクトの管理
・インフラ運営効率化のための企画や実施
・システム保守ベンダーとの連絡・調整
■社風：
「お客様第一主義」：お客様の立場に立って考え、行動する事を大切に考え、現場で必要とされるシステムの商品開発、丁寧な対応をしています。
「人は財産=人財」：当社では、社員一人ひとりが会社の財産という理念を持っております。職場は自由闊達な雰囲気があり、また教育体制もしっかりしています。
■当社グループの強み：
介護・福祉ソフトウェア業界ではトップクラスのシェアを獲得しており、エンジニアの育成により高い商品開発力、過去実績があります。NDソフトウェアを母体に、4つの関係会社と事業連携を行う事で、介護福祉領域を主に、医療領域、地域公共サービスのシステムを提供し、グループ全体での総合力を武器に、介護・福祉・医療市場で成長、貢献をしています。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 労働条件の変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 山形オフィス 住所：山形県山形市木の実町8-3 プライムスクエア山形ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／山形駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：山形県南陽市和田3369 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ■勤務地はご希望に応じて決定します。 ■当面転勤の予定はございません。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 411万円～546万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,900円～278,900円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 232,900円～308,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年実績5.0ヶ月） ■昇給：年1回4月（前年実績2％） ※給与については経験・能力を考慮し優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：対象：転勤の場合 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金 ※再雇用制度有：65歳まで ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種研修制度 新卒研修例：通信講座による入社前事前研修や入社後約1ヶ月間の新入社員研修など ＜その他補足＞ 各種社会保険完備（健康保険は関東ＩＴ健康保険組合に加入） 自己啓発奨励金 各種保険団体割引制度あり 従業員持株会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 完全週休2日制（土・日・祝）、夏期休暇、年末・年始休暇、年次有給休暇（半日・時間単位有給制度あり）、リフレッシュ休暇・アニバーサリー休暇（年５日）、慶弔休暇、産休（産前、産後）、育児・介護休暇 等 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ITインフラの設計や構築経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・インフラ導入プロジェクトのPMまたはリーダー経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エヌ・デーソフトウェア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒992-0479 山形県南陽市和田3369 |
| 事業内容 | ■事業内容 『誰もがすこやかに暮らせる社会の実現のために』という経営理念のもと、介護･福祉向けソフトウェアを中心に事業展開をしているトータルヘルスケアカンパニーです。 【主力事業】 ①介護福祉施設向けソフトウェアの開発、販売、サポート ②システムインテグレート （受託開発） ③医療施設・自治体向け製品やサービスの提案 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ndsoft.jp/ |
| 設立 | 年1979年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 11,591百万円 |
| 従業員数 | 448名 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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