【ポスタス株式会社】【中央区／在宅勤務可】テックリード（フルスタックエンジニア）※自社プロダクトの最大化／若手育成【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)


【中央区／在宅勤務可】テックリード（フルスタックエンジニア）※自社プロダクトの最大化／若手育成


【導入数は月間1000店舗超！No.1*のモバイルPOSレジ／顧客の効率化・DX化を実現するトータルサービス／年休123日】
*日本マーケティングリサーチ機構　ブランドのイメージ調査※2021年1月
●プロダクトの提供価値、顧客志向の組織に変えていこうとしているフェーズで、変革をともにすることができる
●飲食／小売／理美容業界における、レジからHRまでの経営に関わるさまざまなデータを取得できます
●エンジニア自らが顧客接点を持つこともでき、自社プロダクトに企画からリリースまで一貫して関わることができる

■業務内容：
POS+（ポスタス）の開発部門にて、技術力で開発メンバーをリードする役割を担っていただきます。新しい技術を取り入れることが目的ではでなく、継続的、安定した自社サービスの提供において、利益を最大化することを考えられる方を求めています。コアサービスの改善、新規サービスの提案を推進し、若手エンジニアの教育も担っていただきます。
■具体的な業務内容：
・提供中サービスの価値最大化(コスト削減/機能改善/導入増に伴うパフォーマンス改善)
・新規サービス開発提案(インフラ/ミドル/サービスの設計/実装)
・エンジニアの教育(モダン技術/技術基礎のハンズオン)
■開発環境：
・言語：PHP、Java、Python、JavaScript、Node.js、Swift、Kotlin、Objective-C、Bash
・フレームワーク：Angular、Vue.js、CodeIgniter、Laravel
・DB：RDS、Aurora(PostgreSQL)
・OS：iOS/iPadOS、Android、Amazon Linux
・コンテナ：Fargate(ECS)
・ソース管理：Git
・タスク管理：Redmine、backlog
・コミュニケーション：slack、Zoom
■組織体制：
・全体で約200名の組織です。プロダクト毎にチームを構成しており、開発／インフラ／アーキテクト／品質に分かれ、現在は9つのチーム構成となります。
・開発プロジェクトはプロダクト改善やVOC実現、カスタマイズを伴う導入時により発足し、数名～数十名程度の規模となります。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】