【日産自動車株式会社】【横浜】施設管理（エネルギー供給設備の点検保全）◇未経験可！入社後サポート充実/週休2日・寮社宅あり【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)


【横浜】施設管理（エネルギー供給設備の点検保全）◇未経験可！入社後サポート充実/週休2日・寮社宅あり


【資格を仕事に！元製造ラインで運転管理の方も活躍中／1人にしない！安心の体制◎一人前まで育成／突発対応なし・週休2日制/ルーティンというより・自ら考え対処】

■職務内容：
機械・電気設備の点検・修理・管理や、環境に関する知識を活かし、ニッサンのエンジン・サスペンションなどを生産している工場の施設管理（エネルギーを供給する設備の点検や保全等）をおこなう業務です。
保全業務以外にカイゼンも大きなミッションとしてあり、情報監視・管理による品質不具合防止改善など、多岐に亘りカイゼンを行っております。
入社後点検整備/修理復元などに従事頂き、業務に慣れて頂いてから改善改良等の業務をお任せします。

＜業務詳細＞
・設備が故障しないための点検や整備業務・改善
・設備が故障した時の修理・復旧業務・解析
・工場内空調関係管理
・工場廃水処理設備点検・整備
・廃水処理オペレーター（水質分析、設備修理など）
・高圧電気、受変電設備保全（設備点検、整備、測定など)
・省エネルギー化の対策推進（各種エネルギーの知識、省エネ改善提案など）
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
１チーム10名前後にて構成され20～30代の方が中心で活躍しており、1人に対して先輩社員が1名つきながら業務をサポートします。

■就業環境/福利厚生：
・残業時間は20～30時間程度を想定。
・2交代制の変則勤務とはなりますが、突発的な呼び出しもなく、しっかり週休2日制で休める。
・夜勤は隔週で入れ替わり。
・長期休暇中に業務があることがありますが振替休日などを使い確実に休める
・住宅手当/家族手当1.8万円～など福利厚生も豊富。

■本ポジションの魅力：
工場施設の管理のほかに、設備の故障を未然に防ぐ改善業務もご対応頂きます。
普段はチーム単位での業務が中心ですが、個人で改善提案を提出する機会も設けています。
提案内容が採用されれば、評価にもしっかり反映する為、仕事をする上でのモチベーションにもつながっています。
『クルマ作りに欠かせない設備を守る』という、大きなやりがいを感じられます。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】