【株式会社ボールド】【大阪／専任コーチ制度などでキャリアをサポート】WEB系オープン系開発エンジニア（経験半年～OK）【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)


【大阪／専任コーチ制度などでキャリアをサポート】WEB系オープン系開発エンジニア（経験半年～OK）


～自分の立てた目標を達成すれば必ず昇給する絶対評価制度／キャリア支援制度(外部コーチ制度・充実の技術研修等)が魅力！～
■業務内容：web系オープン系開発ポジションのエンジニアとして通信・製造業・医療・物流等、様々な業界のプロジェクトへ参画していただきます。今まで培ってきた業界知識やスキル・経験に合わせ、多岐にわたる業界・フェーズの案件に配属となります。

開発
◆プロジェクト例
・建設業/IoT基盤開発・検証（Java、JavaScript、Azure）
・メーカー/電子マネーアプリの開発（Java、Android）
・通信業/大手通信キャリア内研究開発（Python、AWS、Aurora）
・製造業/Webサービスアジャイル開発（PHP、Laravel、AWS）
・損保系/ECサイト企画開発（JavaScript、React、Redux）
・宇宙航空業/研究機構向けシステム開発（Java、Spring）
※従事すべき業務【変更の範囲：会社の定める業務】

■プロジェクト参画までの流れ
（1）営業(大阪支社長)が最終面接でのヒアリング内容を元に参画するプロジェクトを獲得
（2）お客様やプロジェクトメンバーと顔合わせにて最終決定
※平均通勤時間45分＝自宅から通いやすい案件を選定（転勤無）

■魅力点
◎半年に一度の明確な評価制度(お客様評価も評価に反映)
◎入社後上限なく上がる昇給制度！半年での社員の97％が昇給（2022年3月実績）
◎社員一人ひとりにエンジニア経験と豊富なマネジメント経験を持つ専任のコーチがつき、キャリア実現や現場での悩み等をサポート　※細部まで行き届いたフォローが特徴

改めて弊社の情報を記載させていただきます。

◆弊社HP
https://www.bold.ne.jp/
◆YouTube「ボールドチャンネル」
https://www.youtube.com/channel/UCG9Fw-aesCrXMMvKlj6tmkg
◆ウォンテッドリー
https://www.wantedly.com/companies/bold2
◆TikTok「見附女子」
https://www.tiktok.com/@mitsuke_girls

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】