【ＥＬＪソーラーコーポレーション株式会社】【静岡/駿河】太陽光・蓄電池のPRスタッフ※SDGｓで追い風業界◎販売実績トップクラス/残業ほぼ０【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)


【静岡/駿河】太陽光・蓄電池のPRスタッフ※SDGｓで追い風業界◎販売実績トップクラス/残業ほぼ０


■仕事内容
太陽光・蓄電池がついていないお宅を訪問し、無料シミュレーションの日程を決めるお仕事です。
・『光熱費が高くて…』など、お客様のお悩みをヒアリング
・無料シミュレーション及びお客様の課題解決に向けたご提案
例）太陽光発電や蓄電池を導入した際に、削減できる電気料金をご案内する等
・ご興味を持っていただけたお客様と、後日詳細説明を行うための日程を調整します。その後は別のスタッフが対応するので、難しい営業トークをしたり、ムリに売り込んだりといったことはありません。
・宿泊を伴う出張が発生します。頻度やエリア、期間などは面接内で確認をお願いいたします。（配属先によって異なるため）

■当ポジションの魅力：
・販売実績トップクラス！お客様からの信頼度も高く、お客様の生の声を聞きながらお客様にとって価値ある商品の提供ができます。
・商談は別で担当がおり、無料見積もり依頼に専念できるため一気通貫で行う他社の営業スタイルより成果を上げやすいです。インセンティブは社歴は関係なくアポ数に比例するため、１年目から年間100万支給されている社員もおります。自身の頑張りがしっかりと評価される環境です。
・チーム制で、3～4人1チーム（チーム責任者1名＋中堅社員＋新人社員）として動きます。責任者と中堅社員が一緒に新人社員の育成・フォローをできる体制を整えており、成果を出せるような仕組み化がされております。
・ノウハウの蓄積がされているため、異業種からの転職者も多数活躍しております。（入社１か月でアポ、成約が叶う社員も多いです）

■キャリアパス：
・営業として数年経験を積んだ後（２年後から申請可能）、他事業部（人事、広報、本部業務等）へのチャレンジが可能です。
・勿論クローザー等の商談担当へ異動したり、マネージメントとしてメンバーの成長支援をするポジションに着任する等、営業スペシャリストになることもできます。

■就業環境：
・有給休暇年間10日以上取得の奨励/振替休日の義務化/基本直帰の徹底+分業で残業ほぼ０時間…と長期就業が叶う環境で、新卒定着率96.1%！
・女性社員の積極登用をしており、入社数年後は時短勤務も可能、突発的な家庭の事情で休むなども理解がある職場です！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】