正社員
掲載予定期間:2024/12/12(木)〜2025/3/12(水)
システムエンジニア/グループ内ユーザー向けクラウドサービスの開発◆年休122日/SOMPOグループ
【SOMPOグループのSIer/自分だけのキャリアデザインで活躍、成長できる環境/完全週休二日制/福利厚生充実】
■業務内容:
グループ内のエンドユーザー向けWindowsアプリの現行プロダクトをクラウドサービスとしてリニューアルするためのプロジェクトにて、Webアプリ開発をご担当いただきます。
※配属先メンバー以外にもグループ内他部署の多くのメンバーとチームを組んで進めていくプロジェクトです。
<具体的な業務内容>
・パブリッククラウドで稼働するクラウドサービス開発
・外部パートナーやグループ会社、関連部門と連携
■配属先について:
クラウドソリューション部は、部長1名、リーダー1名、サブリーダー2名、メンバー20名で構成されています。
■開発実績例・案件例:
【建設現場向け車両運行管理システム(要件定義~保守)】
・AWS、Amplify、Lambda、DynamoDB、AppSync
・Swift、Javascript(Node.js)、VS Code、Xcode
・体制:3名/工数:8人月超/期間:4ヶ月
【敷地調査スケッチシステム(要件定義~保守)】
・iOS、Windows、SQLite、PostgreSQL
・Swift、Xcode、VS(C#)
・体制:5名/工数:18人月超/期間:1年
【利用者レコメンドシステム(要件定義~保守)】
・AWS、ECS(Fargate)、ECR
・Python、Docker、VS Code
・体制:2名/工数:5人月超/期間:5ヶ月
【介護施設向け実施記録システム(開発~保守)】
・iOS、SQLite3
・Flutter、Dart、VS Code
・体制:15名/工数:50人月超/期間:半年
【店舗予約システム(要件定義~保守)】
・AWS、Lambda、DynamoDB、Linux
・TypeScript、Nuxt.js、express、VS Code
・体制:3~5名/工数:15人月超/期間:半年
【IoT機器と連携した店舗情報収集システム(基本設計~保守)】
・Windows10、IoT、Azure
・C#
・体制:3~5名/工数:20人月超/期間:1年
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 開発センター(蔵前) 住所:台東区蔵前3-1-10 蔵前セントラルビル8階 勤務地最寄駅:都営浅草線/蔵前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <勤務地補足> ※上記のほか、SOMPOグループ内事務所での勤務となる場合があります。※在宅勤務制度あり <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):324,000円~ 固定残業手当/月:76,000円~(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職・スキルを考慮の上決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月) ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円 家族手当:人数に応じて月3~4.5万円支給(別途規程あり) 住宅手当:月2万円(28歳迄/別途規程あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格手当…ベンダー資格は一時金支給/受験料負担など、その他社内規定により支給 ■資格取得支援制度 ■各種研修制度 <その他補足> ■在宅勤務手当 ■財形貯蓄、個人型確定拠出年金 ■SOMPOホールディングス従業員持株会 ■出産・育児支援制度 ■介護休業制度 ■ITS健保の施設利用可、総合福祉団体定期保険 ■ベネフィット・ステーション ■ベビーシッター補助制度 ■キャリア開発ポイント褒賞制度…研修やセミナーを受けると学習履歴にポイントが付与され、ポイント数に応じて、賞与のタイミングで上乗せされて褒賞金がもらえる制度 ■支度金…入社に伴い転居される場合は、引っ越し費用として25万円を支給(条件あり) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏季休暇(2日)、年末年始休暇(6~9日)、慶弔休暇、特別休暇 等 ※入社3か月で有給付与(日数は入社月による) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・パブリッククラウドでのシステム開発経験 ■歓迎条件: ・医療、介護、ヘルスケア分野での経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本コンピュータシステム株式会社 |
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所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門5F |
事業内容 | ■概要:設立から45年目を迎え、技術力、経験、安定感において圧倒的な実績を残すSIer。 金融システム/社会インフラシステム/インフラ基盤/基幹システム/SAPシステム/公共システムなどの分野へソリューションを展開。 各事業部門が専門分野に応じてサービスを提供しています。 〇金融ビジネス事業部〇社会インフラビジネス事業部〇エンタープライズビジネス事業部〇mcframeビジネス事業部 〇クラウドビジネス事業部〇プラットフォームビジネス事業部〇公共ビジネス事業部 |
代表者 | 川部 弘明 |
URL | http://www.ncsx.co.jp/ |
設立 | 年1980年12月 |
資本金 | 1,089百万円 |
売上 | 63億9500万円 (2022年3月期) |
従業員数 | 548名 |
平均年齢 | 39歳 |
主要取引先 | SCSK 日鉄ソリューションズ キヤノンITソリューションズ テクノスジャパン サイバーパテント ビジネスエンジニアリング 伊藤忠テクノソリューションズ スミセイ情報システム TISインテックグループ DTS 三菱総合研究所 アクセンチュア アビームコンサルティング SAPジャパン 三菱電機グループ 日立グループ 富士通グループ ソフトバンク APPEON(米国) 官公庁 順不同・敬称略 |
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