【株式会社Mintel Japan】コンサルティングチーム・ディレクター ◇英語力・チームマネジメント経験を生かす／少数精鋭で裁量権◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/12(木)〜2025/3/12(水)


コンサルティングチーム・ディレクター ◇英語力・チームマネジメント経験を生かす／少数精鋭で裁量権◎


～世界86ヵ国の消費財データ保有！大手企業と取引多数／多国籍な社員が在籍中◎週2リモート・フレックス・丸の内／幅広いマーケティング領域／少数精鋭で裁量権◎～
■業務内容：
・Mintelのサービスをご利用中の既存顧客向けの有料コンサルティングサービスを担当するチームのディレクターポジションです。
・クライアントの課題解決のため、データに基づいた正確で高品質な提案を行います。
・プレイヤーとして提案の作成・実行も一部担いながら、リードとしてメンバーの評価や育成、成果物の進捗把握とフォローアップを実施し、チームのパフォーマンスの最適化を図ります。
・セールスチーム、アナリストチーム、レポートチームと連携して、クライアントのニーズに沿ったカスタムプロジェクトの提供に取り組みます。
・クライアントのニーズと予算の把握、成果物の提示やクライアントからのフィードバック回収、その後のプロセス改善など、プロジェクトにおけるクライアントとの直接の対応も行います。

■求めるスキル・人材：
・リーダーシップ：KPI管理やチーム効率改善、成長計画の最適化に実績があり、熱意を持って取り組むことが出来るリーダー
・ビジネススキル：商業志向・商業チャンスを察知し、顧客関係を構築・拡大し、ビジネスを発展させる能力
・消費者主導型：トレンドやパターンを見抜き、消費者の洞察を深く理解する才能
・戦略的思考：幅広い事実から説得力のあるストーリーを設計し、展開する能力
・データドリブン：定量・定性でのデータ分析に精通し、適切に活用できる知識
・好奇心旺盛：クライアントの課題や目標の核心に迫る質問力
・影響力：戦略やイノベーションをリードし、人々に学びを促すエネルギーと情熱
・優れたコミュニケーション能力：戦略的思考を持ち、魅力的なプレゼンテーションができる英語力
・チームワーク：チームや仕事に誇りを持ち、プロフェッショナルな関係を築き、革新的な方法を模索する姿勢

■魅力ポイント：
・コラボレーションや楽しみを進めるためにデザインされた美しいオフィス
・オフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリットワーク
・フレックスタイム勤務（8:00から10:00までに勤務開始）
・チャレンジできる環境
・オープンで風通しの良い社風
・優秀社員表彰制度

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
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