正社員
AI・映像解析技術を使ったサービスを複数展開している同社にて下記業務をお任せします。
人事部は、この大変革期にあるマーケットにおいて急成長する「Park Direct事業」の成長を維持加速させながら、次々と新規事業を創造しようとするアグレッシブな挑戦を下支えするために、攻めの人事に挑戦しています。各部署の採用ニーズに対してただ応えるだけではなく、会社の事業戦略から逆算して新しいポジションを提案したり、部署内部に入ってマネージャーの成長に伴走する試みなども始めています。
【職務詳細】
■各部署のGMや関係するステークホルダーと共に募集要項の作成
■合意された募集要項に基づき各媒体への掲載用コンテンツを作成し、掲載、管理
■担当するポジションについて期日までの充足に向けた採用母集団形成の施策の立案、実行
■事前に準備する構造化面接のフォーマットに基づき書類選考や一次面接の実施
■担当ポジションの選考プロセスのファシリテーション
■面接品質平準化のため各部署の面接官のトレーニング内容を企画、実行 など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町1丁目9-8 人形町Prex7階 東京メトロ日比谷線「人形町」駅から徒歩4分／東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：700万～1000万円 月給制：月額466667円 賞与：年2回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、PC貸与、特別休暇（慶弔休暇、コロナ罹患休暇、出産育児休暇など） ■勤務時間：フルフレックスタイム制（コアタイムなし） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休2日制（土日）／祝日／特別休暇（慶弔休暇・出産育児休暇など）／有給休暇（入社時点10日付与、以降就業規則に準ずる） |
| 応募資格 | 【必須】下記A・Bいずれかの業務経験 ■パターンA：人事サイドのご経験（人事における実務経験3年以上） ・メンバーマネジメント経験 ・採用戦略の策定 ・要員計画／人材要件定義の策定 ・求人媒体の運用やエージェントとのコミュニケーション ・候補者の採用シナリオの構築とその実行 など ■パターンB：事業サイドのご経験 ・メンバーマネジメント経験 ・事業サイドでの成果創出のご経験 ・人事領域に興味をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ニーリー |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 |
| 事業内容 | 当社は、月極駐車場契約サービス「Park Direct」の運用を始めとし、現在ウェブサービス開発事業、AIを用いたデジタルサイネージ事業を展開しております。 ■プロダクト： ・月極駐車場オンラインサービス ・AIを用いた映像・画像解析 ■ミッション： 「社会の解像度を上げる」 めまぐるしく変化していく世の中で正確に問題を捉え、たくさんの選択肢から最適な答えを見つける。テクノロジーを通じて、数多の選択肢が見える社会を実現する。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nealle.com |
| 設立 | 年2013年1月 |
| 資本金 | 4,229百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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