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NEW 正社員 イーキャリアFA

【日本電気株式会社】【東京:リモート】プロジェクトマネージャー(安全保障システム※年収800万円以上(正社員)

日本電気株式会社 求人ID:37319666
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
中央官庁向け国家安全保障を支えるシステム/サービス展開に係わる
プロジェクトのマネジメントに従事していただきます。
プロジェクトは社内関連部門および関係会社と協力して進めていきます。
(新規・既存どちらのプロジェクトの可能性もあります。)

【職務詳細】
・事業戦略立案、顧客への提案
・プロジェクトマネジメント(予算・人員・進捗・課題管理等)
・課題発生時の解決策立案および実行

【ポジションの魅力】
・本システムの提案・構築・保守に携わることで、
 国家の安全安心に貢献することができます。
・国家安全保障領域であるため、長期的に安定した事業です。
・DX化の波を受け、事業改革の重要性が増加しており、
 画期的な運用改革提案やサービス化へシフトしているため、
 新事業創出へも積極的に挑戦できる環境になります。
・国家安全保障領域のシステムに加え、
 非国家安全保障領域へのサービス展開にも挑戦しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 〒108-8556 東京都港区芝4-14-1
都営三田線「三田」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む)
交通 -
給与 年収 900万円~1100万円
待遇・福利厚生 ■年収:930万~1100万円
 月給制:月額500000円
 賞与:年2回(6月・12月)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
各種社会保険完備、育児休職・育児短時間勤務制度、介護休職・介護短時間勤務制度、財産形成(財形貯蓄制度、従業員持株会)、住宅施設(独身寮・社宅など)、フレックスタイム制 他

■勤務時間:スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 週休2日制、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日 翌年まで積立可・半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日125日(年度により異なる)

応募方法

応募資格 【必須】 
・プロジェクトマネジメント経験:5年以上(5人以上のプロジェクト)
・プロジェクト管理業務(進捗管理、成果物管理、課題管理等)
・顧客への提案経験
・複数協力会社との連携しての業務遂行経験
・社内外の関係者とともにプロジェクトを円滑に推進できる
 リーダーシップとコミュニケーション力

【尚可】
・官公庁業務経験
・システム構築経験
・資格取得(プロジェクトマネジメント、情報処理技術者)


45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本電気株式会社
所在地 〒108-8001
東京都港区芝5-7-1
事業内容 NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に
世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。
現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなど
グローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。
代表者 取締役 代表執行役社長 兼 CEO 森田 隆之
URL http://www.nec.co.jp/
設立 年1899年7月
資本金 42,780百万円
売上 3,095,234百万円
従業員数 20,589名
平均年齢 43.1歳
主要取引先 -

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