正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
アシスト部のマネージャーとして、以下のような業務を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・アシスタント業務集約に向けた各本部との調整、コミュニケーション
・新組織の業務範囲とサービスレベルの言語化
・各業務の要件、プロセス整理
・役割分担の整理、メンバーとの面談
・障害者雇用への取り組み
【本ポジションのミッション】
人事本部アシスト部では「社内各チームの周辺業務を効率的に担当することで各チームの主要業務の生産性向上をサポートする」をミッションに掲げています。
今後は出張手配、備品手配、郵便・宅配便取次、定型的な請求書処理などの汎用的なアシスタント業務を各本部から、本部横断の組織に集約したいと考えており、アシスト部のチームづくりとマネジメントを担っていただける方を募集します。
この取り組みは所属メンバーのキャリア形成を広げることや、全社横断の業務効率化にも繋がるため、今後の同社を創っていくためには欠かせないポジションの1つです。
これまでのマネジメント経験を活かし、組織づくりや業務改善にご関心がある方、多様なメンバーとコミュニケーションをとることにやりがいを感じる方はぜひご応募ください。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5名以上のHRマネジメントまたはチームリードの経験 ■要件やプロセスを整理し、業務改善（効率化・脱属人化）を行った経験 ■上記に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・定型業務のアウトソース、委託先とのコミュニケーションを担当した経験 ・BPO、シェアードサービスでのトランジション（業務巻き取り）経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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