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【株式会社LIXIL】【在宅メイン/英語力を活かせる】PM/人事系システム導入・強化・運用体制整備◆グローバル協業あり【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社LIXIL 求人更新日:2024年12月26日 求人ID:37371249
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/26(木)〜2025/3/26(水)


【在宅メイン/英語力を活かせる】PM/人事系システム導入・強化・運用体制整備◆グローバル協業あり


【住生活産業のグローバルリーダー/国内外No.1シェアの製品多数/連結社員数5万人以上】

■概要:
HRデジタルプロジェクトマネージャーとして、コアHRシステム(SuccessFactors、Litmos、Payroll Systemsなど)のグローバル導入、強化、ガバナンスをリードし管理します。グローバルなシステム展開を推進し、会社の戦略的ビジョンとの整合性を確保することで、HRIS部門と組織全体の効率性と有効性に大きく貢献します。

■業務内容:
・Strategic Planning and Vision
組織の成長とオペレーショナル・エクセレンスを支えるグローバルHRIS戦略を策定し、推進する。
シニア・リーダーシップと協力し、HRISイニシアチブを全体的なビジネス戦略と整合させる。

・Lead Global HR System Implementation
全グローバル拠点へのコアHRシステムの展開を監督する。
会社の戦略目標および現地の要件との整合性を確保する。

・Project Management
グローバルなHRデジタルプロジェクトの立ち上げから完了までを管理し、タイムリーな納品と予算遵守を確保するため、部門横断的なチームと調整を行う。

・System Enhancement and Maintenance
進化するビジネスニーズに対応するため、システムの改善と拡張を特定・実施し、定期的なメンテナンスとアップデートを確実に行う。

・Governance and Compliance
HRシステムのガバナンス基準とベストプラクティスを確立・実施し、グローバルおよびローカルの規制と企業ポリシーへのコンプライアンスを確保する。

■当社について:
LIXILは、世界中の誰もが描く住まいの夢を実現するために、日々の暮らしの課題を解決する先進的なトイレ、お風呂、キッチンなどの水まわり製品と窓、ドア、インテリア、エクステリアなどの建材製品を開発、提供しています。

<製品シェア>
【グローバルNo.1】水まわり製品、水栓金具、カーテンウォール
【北米No.1】衛生陶器
【日本No.1】システムキッチン、玄関ドア、ユニットバス、エクステリア 等

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:20
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西品川1-1-1 大崎ガーデンタワー24F
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし



<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~1,500万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):470,000円~880,000円

<月給>
470,000円~880,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【賞与】
会社業績、個人の資格/等級、業績評価によって決定(支給時期:一般社員は7月・12月、管理職は7月)

【昇給】年1回/4月

※ 経験・能力などを考慮の上、相談に応じ当社規定により判断 。
※ 試用期間中(6ヶ月)も、給与の差異はありません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:支給条件あり
家族手当:支給条件あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
基本はOJTとなりますが、入社後本社にて企業理解を深める研修があります。

<その他補足>
■キャリア支援:キャリア申告制度、Job Posting(社内公募制度)
■子育て支援:産前産後休暇・育児休業制度(産休・育休)、育児短時間勤務制度、ぱぱの子育て休暇(配偶者出産・育児休暇)
■カフェテリア付与制度
■その他:社会保険完備・退職金(確定拠出企業年金)・持家融資・従業員持株会・鹿島アントラーズ(ホームゲーム)の観戦チケット割引制度、保養所、通信教育制度、外部集合研修、e -ラーニング、オンライン英会話など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、時間単位有給休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、メモリアル休暇、ゆとり休暇、介護休業制度など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・語学力(日英:ベンダーとのネゴシエーションが可能なレベル)
・HR系のモジュール(Successfactors,Workday,Oracle)での大規模(目安5,000人)グローバルPJのリード経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社LIXIL
所在地 〒141-0033
東京都品川区西品川1-1-1
大崎ガーデンタワー24F
事業内容 ■LIXILは、世界中の誰もが描く住まいの夢を実現するために、日々の暮らしの課題を解決する先進的なトイレ、お風呂、キッチンなどの水まわり製品と窓、玄関ドア、インテリア、エクステリアなどの建材製品を開発、提供しています。
代表者 取締役 代表執行役社長兼CEO  瀬戸 欣哉
URL http://www.lixil.co.jp/
設立 年1949年9月
資本金 68,121百万円
売上 1,786,447百万円
従業員数 56,097名
平均年齢 43.6歳
主要取引先 -
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