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正社員
〈経理・人事・総務など、バックオフィス業務のマネジメントをお任せします〉
◇残業月平均10時間以下
◇年間休日120日以上
◇賞与年2回
◇5日以上の連続休暇取得可能
管理部門のマネージャーとして、人事・総務・経理などのバックオフィス業務の総括をお任せします。
<<具体的な業務内容>>
■人事労務における管理業務
┗採用全般、入退社事務、社保実務、人事研修制度など
■総務における管理業務
┗社内文書の作成、社内規程の整備や資産管理、各種契約管理など
■経理関連業務
┗月次決算、年次決算の管理、経営数値の分析など
（変更の範囲）その他当社管理業務
◆私たちについて
1992年に創立。2013年より金・白金地金の
国際的ブランド認証(LBMA/LPPM)を取得。
貴金属の原料の回収から、素材作り、
個人向け販売まで幅広く行う、国内で5社しかない精錬メーカーの一社です。
【時には実務のサポートもしながら組織を牽引する存在に。】
管理部門で担っているのは人事・総務・経理の役割。現在は管理部長がその総括を担っていますが、入社後は管理部長の右腕としてあなたに部全体の管理をお任せしていきます。
管理部門を牽引するには、実務への嚙みこみが不可欠ですので、マネジメントだけに特化するのではなく、プレイングマネージャーとしての働き方になります。
実務経験を活かしながらも部門全体のマネジメントスキルを身につけられ、高い視座で会社の仕組みづくりにあなたのアイデアを反映できるやりがいを感じられます。
【メリハリ重視！残業少なめ＆充実休暇で休息もしっかり◎】
全社的にメリハリのある働き方を推進中！どの部署も残業をしない風土が根付いており、マネージャー職でも月の残業時間は10時間以下。効率よく働き、プライベートも大切にできる環境です。
さらに、土日祝休みをはじめ、年末年始・GW・夏季休暇など、年間を通じてしっかり休める制度が整っています。5日以上の連休取得も可能なので、家族や友人との時間を大切にしたり、趣味を楽しんだりと、リフレッシュする時間を確保できます。
「やりがいを持ってしっかり働きたいけど、休みも大事にしたい」そんな方にピッタリの職場環境をご用意しています！
【女性管理職について】
★女性管理職も在籍しています
ポイント1管理部門の未来を創る！企業成長を下支えするリーダーとして輝く自分に！
【会社の成長をバックオフィスから支える！】
日本で5社しかない金地金メーカーの1社として、安定基盤を誇る当社。
今回は、管理部門を統括するマネージャーを募集します。
管理業務全般のプロセス改善や組織体制の強化、
人事・福利厚生・研修制度の設計・運用など、幅広い業務をお任せします。
経営陣との距離も近く、あなたの実務経験と
マネジメントスキルを存分に発揮できる環境です！
【管理職であってもオンオフのメリハリはしっかり】
会社全体で残業をしない風土が強く根付いており、
役職問わず月平均10時間以下と、とても少ない水準をキープ！
家庭も大切にしながら長く活躍したい方にピッタリです◎
ポイント2女の転職！取材リポート
会社全体として残業時間が圧倒的に少なく、土日祝休み(年休120日以上)や賞与年2回、時短勤務の相談可など、働きやすい魅力がてんこ盛りな同社。特に残業については、職種問わず毎日定時退社ができる風土が根付いているんだとか。同業他社と比べても働きやすさの整備に注力しており、「仕事もプライベートもどちらも欲張りたい」方にとって、最適な職場環境だと感じました。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30(実働8時間/休憩1時間) 【残業について】 全社的に残業をほとんどしないため、月10時間以下です。 |
| 勤務地 | ★末広町/御徒町/湯島からスグ！本社勤務 東京都千代田区外神田5-3-2 日本マテリアルビル （変更の範囲）その他当社関連勤務地 【転勤の可能性】 転勤はありません。 |
| 交通 | ★複数路線が使えて便利！ 東京メトロ銀座線「末広町駅」徒歩2分 JR山手線、京浜東北線「御徒町駅」徒歩6分 東京メトロ千代田線「湯島駅」徒歩6分 |
| 給与 | 月給40万円～60万円+賞与年2回 ※給与は経験・スキルを考慮の上、決定します（優遇あり） ※残業代別途支給致します ※試用期間3ヶ月(待遇の差異なし) |
| 待遇・福利厚生 | ■賞与年2回(7月・12月) ■昇給年1回 ■各種社会保険完備 ■交通費支給(上限3万円/月) ■残業代全額支給 ■退職金制度 ■導入研修 ■定期健康診断 ■服装自由（オフィスカジュアル） ■屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ＼年間休日120日以上！／ ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社6ヶ月以降付与) ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ※育休明け、産休明けの 時短勤務の相談も可能です。 ※5日以上の連続休暇取得可能 |
| 応募資格 | ＼実務能力、実務マインド重視の採用です！／ ＼スペシャリストよりゼネラリストを求む！／ ◆大卒以上 ◆マネジメント経験5年以上 ◆以下いずれかの経験がある方（複数分野での経験が望ましい） ┗人事としての実務経験 ┗総務としての実務経験 ┗経理としての実務経験（決算書を読むことができるレベル） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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