【株式会社HITOSUKE】【フランチャイズSV】未経験歓迎｜土日祝休み｜残業月10hほど｜ノルマなし｜有給取得を推奨｜賞与年2回（正社員）

ポイント1【総店舗数600→1000店舗へと拡大準備中！】 未経験歓迎◎社会のパートナーを目指す成長企業で活躍！

ー◇◆社会に必要とされる事業を展開◆◇ー
私たちのミッションは、「世のためになるサービス」を全国に広めること。
住まいを支える『金沢屋』や、高齢者をサポートする『家工房』を中心に、
今は600店舗を展開し、これからは飲食など新事業にも挑戦予定です。

現在は【総店舗数1000店舗】を目標に準備を進めており、
その成長の一端を担うSV（スーパーバイザー）を募集しています！

ー◇◆地域のオーナーを支え、成長を後押し◆◇ー
担当エリアのフランチャイズオーナー様が安心して運営できるよう、
店舗運営のIT化の推進や売上アップのためのサポートなどをお任せします。
「どうすればお客様が増える？」「より効率的に店舗を運営するためには？」
といった改善策を一緒に考え、店舗の成長を支えていきましょう。

ー◇◆スピーディーに成長し長く活躍できる環境◆◇ー
◎未経験OK＆実践的な研修あり
◎賞与年2回でしっかり評価
◎オフィスカジュアルOK
◎残業月10h以内＆土日祝休み

特別な知識や経験がなくても、成長意欲のある方であれば
成長のためのサポートは惜しみません。

「世のために役立つサービスを広げたい」
「勢いある企業と一緒に成長したい」
そんなあなたの想いを、ぜひ当社で実現させてください！

ポイント2プライベートの充実、成長、やりがい…すべてをGET！

入社後すぐは当社の事業理解や本店の運営などを学べるため、SVとして活躍するための基礎知識から応用まで幅広い知識を身につけられます。それが、SV経験がなくても活躍できる理由の一つです。また、HITOSUKEの魅力は、社会貢献性の高い事業を通じて、多くの人々の生活を支えられること。オーナー様の開業支援を通じて「ありがとう」と感謝される瞬間は、この仕事ならではのやりがいです。さらに、働きやすさも抜群で、土日祝休みで残業は月10～20時間程度。プライベートの時間もしっかり確保できるので、オンとオフのバランスが取れます。当社で、ぜひ一緒に成長していきましょう！

ポイント3社会貢献につながる仕事！確立したビジネスモデルで成長中

フランチャイズは、加盟店と協業しスピーディな多店舗展開を可能にする優れたビジネスモデルです。日本でも飲食・小売業を中心に成長を続けていますが、加盟店開発や本部運営に課題を抱え撤退する企業も少なくありません。HITOSUKEは、本部運営と加盟店双方で知見を積み、『金沢屋』で370店舗、『家工房』で270店舗を展開してきました。この経験を活かし、フランチャイズ本部向けのシステム開発・導入支援を行っています。このシステムにより本部、加盟店、取引先が連携し、効率的で確実な運営を実現。生産労働人口の減少や外国人労働者受け入れなどの課題解決にも貢献し、テクノロジーの力でフランチャイズビジネスを支え、社会に貢献しています！

ポイント4取材担当者より

社員さんの「社員同士の距離が近く、助け合いの文化が根付いている」という言葉どおり、取材は終始和やかな雰囲気で進んだ。特に印象的だったのは、未経験からでも挑戦できる環境が整っている点だ。営業では、マンツーマンの研修やオンラインでの提案スキルの習得を通じて、3ヶ月ほどで独り立ちできる体制が整備されている。また、SVでは、直営店舗の運営を通じてフランチャイズビジネスの基礎を学び、オーナー支援を行う中で感謝されるやりがいを感じられるという。さらに、同社は「働き方改革」にも積極的だ。残業時間の少なさや有給取得の推奨、資格取得支援など、社員一人ひとりが理想のキャリアを築ける環境が魅力的である。取材を通じて、社員の成長を本気で支援する姿勢が伝わってきた。ぜひ一度、同社の門を叩いてみてはいかがだろうか。