【株式会社ＡｉＣＡＮ】【川崎／在宅可】バックエンドエンジニア◆フレックス/虐待対応現場を支援する自社サービス【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2025/1/23(木)〜2025/4/16(水)


【川崎／在宅可】バックエンドエンジニア◆フレックス/虐待対応現場を支援する自社サービス


【リモート可/フレックス/自治体向け虐待対応支援システム「AiCAN」のSREをお任せ/平均残業時間20Ｈ以内/2024伸びる会社100、すごいベンチャー100(2024)等各種メディアにも取り上げられた注目企業】

■業務概要：
児童相談所などの子ども虐待対応現場を支援する、自社サービス「AiCAN」アプリの現場ニーズの高い機能の追加など、さらなるプロダクトの拡張に向けてバックエンドエンジニアを担っていただきます。

■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
・AiCANアプリ＆データベースの開発運用
・AiCANアプリへの新機能追加
・AiCANアプリ関係機関版の新規開発
・開発に関する社内ディスカッション
・社外エンジニアとの作業打ち合わせ
※業務割合は開発 7 ：社内MTG 2：社外MTG 1のイメージです。
※開発環境：OS：Linux（Rocky）、サーバーサイド言語：PHP、データベース言語：MySQL、フロントエンド言語：Vue.js

■働き方
・平均残業時間20H以内
・年間休日123日
・フレックス（コアタイム：11：00～16：00、フレキシブルタイム： 7：00～11：00、16：00～20：00）

■自社サービス「AiCAN」について
・ICTとデータの利活用を取り入れることで子ども虐待対応の「スピード」と「判断の質」を向上させ、見過ごしを防ぐ仕組みをつくるための伴走型業務支援サービス。現在、「AiCAN」児童相談所版を3自治体のユーザー様へ提供中ですが、サービス対象をこども家庭センター・保健センターなどへ広げ、AiCANアプリ市区町村版を提供予定です。

■ビジョン
「すべての子どもたちが安全な世界に変える」
推計で毎年500人の子どもたちが虐待で死亡しています。虐待死を防ぐためには、危険な状態にある子どもを見逃さないことが非常に重要です。しかし、児童相談所等の職員は、不確実な情報しかない中で、子どもを保護すべきかどうか”といった対応を迅速に判断せねばならず、【判断そのものの難しさ】が課題となっています。サービスを多くの自治体様に届け「子ども虐待の見過ごしゼロ」を実現するために、ぜひ、あなたの力を貸してもらえませんか？

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】