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正社員
産育休取得率100％■賞与年2回で収入面も◎■出社とリモートを併用したハイブリッドワーク制度■「医師・看護師」と「医療機関」をマッチングサポート♪「ありがとう」と感謝されるオフィスワークです。
★業務や業界知識はしっかりお教えしますので、未経験の方もスムーズに業務をスタートできます！
あなたには、職場を探す「医療従事者」と医師や看護師を求める「医療機関」とのマッチングをサポートする業務をお任せします。
～＊具体的なお仕事内容＊～
【医療機関に対して】
▼求職者の応募が入ったら、「こんな方が応募しています」と医療機関へご連絡
▼求人条件の変更や掲載依頼等のお問い合わせ対応
※主に電話で対応します
【医療従事者(求職者)に対して】
▼オススメ・新着求人のご案内
▼問い合わせ対応
※主に電話・メールで対応します
その他、
▼募集を掛ける求人情報の入力業務
▼メルマガ作成・配信
などもお任せ！
～＊頑張りを評価する仕組みもあります！＊～
チームで目標を設定し、達成すればインセンティブが入ります！個人でも各自で決めた目標があり、達成度合いによって昇給・昇格も可能です♪
※ノルマはありません！
～＊社員同士で気軽に頼ったり頼られたり…協力し合えるフラットな社風＊～
家庭の事情で急なお休みが必要なときなどでも助け合いながら仕事を進めています。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【未経験スタートでも問題なし！サポート体制◎】
当社では事務未経験からスタートした先輩も多数♪「敬語は使わない」「ニックネームで呼び合う制度」など、ユニークな制度もあるため社員同士の距離が近く、フレンドリーな社員ばかり！だからこそ、仕事において分からないことがあれば気軽に質問できます◎
【★フラットな社風の中、“あなたらしく”働ける環境です】
◆出社と在宅勤務（リモートワーク）を併用したハイブリッドワーク制度を実施
◆産育休の取得、復職実績あり！急なお休みもみんなでカバーできる環境あり
当社ではリモートワークも導入しています。（週2～3回程度固定出社日あり）有給の消化率は89％！休暇は取りやすい環境です。また、お子さんの急な病気や学校行事などのお休みも皆でカバーしますので、仕事と子育ての両立もしやすく、長く安定して働ける環境が整っています。
【この仕事で磨ける経験・能力】
◇未経験から、医療業界に関する知識を身に付けることができます。
◇会社の成長をサポートしながら、医療業界に携わることができるため、大きなやりがいを感じることができます。
【教育制度について】
入社後は、メンター（教育担当）の先輩がつきますので、マンツーマンで教えてもらうことが可能！医療業界の知識などは、入社後に少しずつ覚えていけばOKです！約3～5ヶ月のOJT研修で個人のスキルに合わせて業務を覚えていただきます。よくでてくる専門用語などをまとめたマニュアルもご用意しているので、未経験でも安心してお仕事をスタートできます♪
【女性管理職について】
女性社員が多く在籍している当社。
東京オフィスに関しては、多くの女性社員がリーダー職として活躍しています！
子育て後も管理職として活躍している社員もおり、
年齢・性別・勤続年数に左右されることなく、
キャリアアップを目指すことができますよ◎
ポイント1＼コミュニケーション力を活かせる！／ 事務デビュー歓迎！やりがいと働きやすさ、どちらも叶う職場です。
◎人と話すことが好き
◎誰かの役に立つことがやりがい
…そんな方はぜひ当社で活躍しませんか？
今回募集するのは、電話やメールを通して、「医療従事者」と「医療機関」の採用におけるマッチングをサポートするポジション。コミュニケーションを通して感謝のお言葉をいただけるやりがいの大きなポジションです。
また、
◎出社と在宅勤務を併用したハイブリッドワーク制度
◎産育休取得率・復帰率100％
◎時短勤務も可能
と長く活躍できる職場環境をご用意。
加えて、教育担当の先輩がマンツーマンでお仕事をお教えするので未経験でも安心してスタートしていただけます。
やりがいも働きやすさも、当社で手に入れませんか？
ポイント2チームワークを大切に♪社内連携が楽しめる！
当社では、部署の垣根を越えて様々な人と関わりながら仕事をする機会が多くあります。そのため、ポジションや年齢、部署などに関わらず、社員同士仲が良く、チームワークが良いのも当社の特徴の一つです！さらに、社内イベントでも部署混合チームでゲームに取り組むことも♪平均年齢が30.4歳と、20代・30代を中心とした若手メンバーが活躍しているため、同世代の仲間たちと仕事もプライベートも楽しむことが可能です！
ポイント3女の転職！取材リポート
取材時に驚いたのは、スタッフさん同士の距離の近さ。皆さんそれぞれニックネームで呼び合い、会話も明るくイキイキとされていました。思わず、私もこの輪に入りたい…！と思ってしまうほど。「とにかく、人が良い。MRTが大好き」というスタッフさんの言葉と笑顔が心に残りました。フランクなコミュニケーションが盛んで、活気のある当社なら、新しく入社される方もすぐに馴染むことができると思います！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > オペレーター、アポインター 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > テレマーケティング、カスタマーサービス職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ■シフト制＜実働8時間勤務、休憩1時間＞ （8：00～17：00／9：00～18：00／10：00～19：00） ※月2～3回の休日出勤があります。 休日出勤した場合は、平日にお休みを取得いただきます。（完全週休2日制です） 【残業について】 チーム全体で残業時間を減らせるように業務効率化に取り組んだり、困っている仲間がいたら積極的にサポートに入ります。 |
| 勤務地 | ＜基本はリモート勤務・転勤なし＞ 【本社】東京都渋谷区神南1-18-2 フレーム神南坂3階 ※出社と在宅勤務を併用したハイブリッドワーク制度を取り入れています。チーム毎に決めた出社日（週2～3回）以外は、テレワークで働くことができます！ ※転勤はありません。 ※状況に応じ急遽出社をお願いすることがございますので、近隣にお住まいの方の募集です。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | 月給22～26万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し、決定いたします。 ※試用期間6ヶ月（試用期間中の給与・待遇について差異はございません※賞与のみ支給無し) ※残業代は別途支給いたします。 【給与例】 ◇年収350万円（26歳／入社3年） ◇年収360万円（27歳／入社2年）※残業代・賞与・各手当含みます |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給(年1回) ■賞与年2回（6月/12月※2024年度実績4か月分有） ※試用期間中は賞与支給なし ■各種社会保険完備 ■時間外手当 ■役職手当 ■交通費支給(上限37000円/月) ■在宅勤務手当（月5,000円） ■時短勤務制度 ■健康診断（年1回） ■ストレスチェック（年1回） ■退職金制度 ■慶弔見舞金（結婚祝金3万円、出産祝金5万円） ■ストックオプション制度 ■オフィスグリコ、オフィスコンビニあり ■服装・ネイル自由 ■社内禁煙 ■社内イベント有 ■感染症対策有（消毒液設置、在宅ワークOK、オンライン選考OK） ■敷地内禁煙（徒歩圏内に喫煙所有） |
| 休日・休暇 | ＜年間休日125日以上☆＞ ■完全週休2日制（原則土日休み） ■祝日休み ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（入社1年後から取得可能です） ■育児休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 【産休育休活用例】 産育休の取得率・復帰率ともに、なんと100％！復帰後は、ライフスタイルに合わせて、時短勤務で働くことも可能です☆彡 子育てと両立しながら活躍している社員も多く、実際に、2人目のお子さんを出産し、復職して時短勤務をしている先輩もいますよ♪なんと会社全体の女性社員中、20％が働くママなんです♪ |
| 応募資格 | 《未経験OK！オフィスワークデビュー歓迎♪》 ★学歴不問 ★経験・スキル不問 ★基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel/メール) 【あると望ましい経験・能力】 ～＊こんな方、歓迎します！＊～ ☆バックオフィス経験をお持ちの方 ☆接客・サービス経験をお持ちの方 ☆人と話すことが好きな方 ☆安定した環境で、長期的に活躍したい方 ☆風通しの良い環境で活躍したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | ＭＲＴ株式会社【東証グロース上場】 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 医療情報のプラットフォームの提供 1. 医師・コメディカルを対象とした医療機関への医療人材紹介 2. 医局向けグループウェアの提供 3. 医師を対象とした情報発信、プロモーション支援 4. オンライン健康相談・診療システムの提供 5. 医療機関経営支援 6. 登録・受付センターなどの運営 厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010403 派13-309370 【備考(事業所)】 名古屋営業所、大阪支社、福岡営業所、札幌営業所 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小川 智也 |
| URL | |
| 設立 | 2000年1月26日 |
| 資本金 | 4億3,227万円 （2023年12月31日現在） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 280名（2024年12月時点） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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