【株式会社ダイブ】未経験歓迎【難波】人材営業/コーディネーター「一生モノのあの日を創り出す」年休120日/完全週休2日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/6(木)〜2025/4/30(水)


未経験歓迎【難波】人材営業/コーディネーター「一生モノのあの日を創り出す」年休120日/完全週休2日


＼未経験歓迎・一生モノの｢あの日｣を創り出す~をミッションとして全国各地のリゾート地やホテルなどを人材サポートを介して支援する当社にて人材アドバイザーをお任せいたします！／

■職務概要
昨今インバウンド・旅行の需要増加に伴い人員確保が課題のリゾート地のホテルや旅館と、リゾート地での勤務をしたい派遣スタッフ様を繋ぐ架け橋となって頂きます。日本全国の人材と観光施設をマッチングすることで、人材課題を解決を行い、社会貢献へ繋げます。

■業務詳細
▼観光施設様への営業活動
∟ホテルや旅館、スキー場、テーマパーク等にアプローチ。観光施設様の支配人や女将さん、人事担当者の方々と商談するケースが中心です。
地方過疎化が進む中、観光立国・日本において、全国各地でリゾート地にある施設様は人材不足に大変お悩みです。各施設様が求められる人材をヒアリングし適切な活躍人材の把握を行っていただきます。
※基本的にオンラインでのお打ち合わせが多く、訪問や出張は月1回程度です。

▼登録スタッフカウンセリング：
∟登録スタッフは学生・20～30代のフリーターの方が中心です。
「短期間でお金を貯めたい」「環境を変えたい」など志望動機は様々。雑談なども交え、希望勤務エリア、期間、職種などをヒアリングし適切な派遣先をご提案いただきます。
▼派遣スタッフさんのフォロー
∟派遣先との合意が得られれば就業開始となります。
スタッフは様々な想いをもって挑戦されるので、就業開始からが本当のスタート。「勤務までに不安な事はないか」「現地で困っている事はないか」など、電話やLINEで定期的にサポートを行ないます。また、毎月3～5回程のペースで働くスタッフさんの元へ赴き、対面でのサポートも大切に行ないます

■組織構成
約12名（平均年齢20代後半）

■募集背景：
今後テクノロジーが更に進化する中でも、人生の大切な分岐点には必ず人は誰か信頼できる「人」に相談したり、アドバイスを求めるのは今後も変わらないことだと思います。私たちは「つながり」を大切にし、どんなにテクノロジーが発展しても、「人」だからこそ提供できる価値を信じています。弊社はテクノロジーを駆使しながらも、人にしかできない思いやりや繋がりを大事にしながら、自分を通して価値提供できるシゴトです。

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】