【株式会社エスコシステムズ】未経験歓迎！【仙台/提案営業】高いブランド力/残業15H/1年目で年収600万円以上【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/6(木)〜2025/4/30(水)


未経験歓迎！【仙台/提案営業】高いブランド力/残業15H/1年目で年収600万円以上


■業務概要：
東北電力電化普及協力店として、暮らしをより良くする最新の省エネ商品を扱う当社にて提案型の営業職を募集。
一般的な営業職では、アポイント取得から契約まですべてで担当することが多いですが、当社では「アポイント取得・ヒアリング・クロージング」の3工程に分業した“チーム営業”を採用。
個々に業務負担のかからない制度を導入しており、今回は業績に最も直結する「クロージング担当の候補」を募集します。キャリアアップや年収アップ、営業を一から学びたいという方にピッタリのポジションです。
「クロージング担当」の主な魅力として（1）インセンティブ率が最も高い （2）お客様から直接感謝のお言葉をいただくこともあり、モチベーション高く働ける （3）営業のスキルを磨くことができる といった点が挙げられます。

■扱う商材：
暮らしをより良くするエコ商材やリフォームなど。近年注目を集める「オール電化」や「蓄電池」、「エコキュート」、「太陽光発電システム」などを取り扱っています。

■研修制度：
商品／会社／業界について座学研修や、先輩との同行を通じて業務を覚えていくOJT研修など、研修制度が充実しています。

■入社後の流れ：
1）アポイント業務：お客様宅に伺い、アポイントを取得
2）ヒアリング業務：現状のシステムや光熱費を診断し、お客様のお悩みやご要望をヒアリング
3）クロージング業務：商品のご提案／契約
入社後、1）→2）→3）の順に業務幅を広げていただく予定です。


■魅力：
1.業界内でも高いブランド力
2.高い成約率を誇る業界のため事業も大きく成長中
3.研修制度充実で未経験からでも安心
4.早期キャリアアップ可
5.入社2年で年収1,000万円以上も
※★1年のイメージ年収【500万円～600万円】★
月給28万＋インセンティブ
成約が決まればインセンティブが発生するため、頑張れば頑張るだけ収入という形で返ってきます。インセンティブの上限がないため、成約数や担当業務次第で年収を1,000万円以上獲得することもできます。

変更の範囲：社内業務全般

【チーム／組織構成】