NEW
正社員
【職務概要】
造船、海運、環境、商社・エネルギー、ライフ＆リゾートと、地域と社会に貢献する多様な領域に広がり続けているグループの中核企業であ
る同社の人事戦略部の管理職候補として、以下の業務を中心に担っていただきます。
【職務詳細】
・ホールディングス内における人事戦略の策定と実行管理、採用計画の策定と実行管理
・ホールディングス内における労務管理全般：従業員の勤怠管理、労働環境の整備の管理
・ホールディングス内における評価制度の構築および運用、従業員のキャリア育成の支援の管理
・人事考課制度に即したメンバーの目標管理や職務行動を通じて、部門内メンバーの教育や成長の支援の実行
・グループ間の人事部門との連携、業務推進の支援 など
戦略等の立案は執行役員と連携して取り組みし、採用・教育・労務管理などの実務は部門メンバーが実行する中での管理監督が中心となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒720-0393 広島県福山市沼隈町常石1083 トモテツバス「常石造船前」停留所より徒歩10分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：680万～890万円 月給制：月額378000円 賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績7ヶ月 昇給：年1回（1月）／2,000～13,000円 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※待遇の変更なし) ■福利厚生： 通勤手当（上限23,750円）、家族手当、退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄、社員食堂、各種クラブ活動、独身寮、社宅、共済会制度 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制（土日祝）、有給休暇（入社直後最大10日※入社時期によって変動あり。以降、最大20日を毎年付与）、その他特別休暇あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・人事領域における管理職経験（3年以上／5名以上の組織マネジメント経験） ・採用、教育、労務管理における最新の業務知識 【尚可】 ・5年以上、10名以上の組織マネジメント・部門の管理職経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ツネイシホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒720-0313 広島県福山市沼隈町常石1083 |
| 事業内容 | ■事業内容 「造船」「海運」「環境」「商社・エネルギー」「ライフ＆リゾート」の5つの事業からなる企業グループ「常石グループ」の持株会社です。グループの連結経営を推進するグループ本社機能を有しており、グループの経営企画・管理を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tsuneishi-g.jp/ |
| 設立 | 年1942年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 315,300百万円 |
| 従業員数 | 145名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
