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正社員
掲載予定期間:2025/2/20(木)〜2025/5/21(水)
【東京/第二新卒歓迎】大手量販店向け提案営業/財布・バッグ等海外ブランド品◆業界経験不問/土日祝休み
【取引先約1,000社超、店舗数全国で約10,000店/輸入卸のリーディングカンパニー/ファッションの専門商社/転勤なし】
■業務内容
有名インポートブランド品の輸入・卸売を軸としたビジネスで業界トップシェアクラスを誇る当社にて、国内屈指の大手量販店(ドン・キホーテ様など)向けに、既存・新規の海外ブランド商品を提案する「コンサルティングセールス」をお任せ致します。
<扱う商品>インポートブランド品のバッグ/財布小物/アクセサリー/キャリーケース等
■営業の進め方:
お客様への提案は商品だけでなく、データ分析→仮説立案→売場、販促の提案をし、成功例・失敗例をチームで共有しながら営業活動をしています。
拠点から営業車で回れるところは日帰りで、遠方エリアは、まとめて1週間程出張して担当店舗を訪問します。
■サポート体制:
まずは既存社員と共に担当店舗への訪問、商談への同席等で、流れを掴んでいただきます。(ご経験に応じて柔軟に対応)
また扱うブランドも多く、実際に商品をたくさん見ていくことで、商品知識を身に付けて頂きます。
最終的には一人で対応いただけるようお任せしていきますが、分からない点などは周囲の社員がフォロー致しますのでご安心ください。
■やりがい:
自分で考えぬいて提案して仕入れて頂き、売り上げの結果が出るのはおよそ1ヶ月。
早いスパンで結果が分かるので、営業力や提案力、お客様との関係性や売れるものを見抜く力、プロモーション力等、様々なスキルを発揮頂けます。
■組織構成:
Fashion&Lifestyleカンパニー/メイン商材:アパレル・ファッション雑貨
ナショナルブランドチーム:9名
■評価体制:
チームの目標達成はもちろん、個人の目標達成も賞与に反映されます。
■当社について:
1989年設立、靴やバッグ、時計などの小売で築いた事業をベースに、海外のマーケットに出向いて直接買い付けるという果敢な貿易ビジネスに着手。なによりも「信頼」を第一に、欧米のブランドホルダー、そして日本の小売業のお客様とパートナーシップを築いてきました。現在では、海外ブランド品の輸入卸において業界トップクラスのシェアを誇ります。取引する小売業のお客様は約800社に及び、幅広い業態に広がっています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件変更無し |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区池之端1-6-17 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/湯島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 東京メトロ千代田線「湯島駅」1番出口から徒歩5分 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 470万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~270,000円 固定残業手当/月:60,000円(固定残業時間32時間0分/月~32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇 ※残業手当:職務手当を超過した分につき、別途支給 ■賞与:年2回(夏季、冬季) ■目標達成賞与:年2回(3月、8月) ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者月1万3千円、子供月6千円/人※扶養のみ 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 現場OJTが基本となります。 <その他補足> ・ランチ弁当支給あり ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員割引販売制度 ・資格取得奨励制度 ・セミナー参加促進制度 ・社内カフェテリア(自動販売機割引有)※東京本社のみ ・慶弔見舞金制度 ・夏季休暇(2021年度から有給休暇にて取得)、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・例年、8月最終土曜日に慰労会(会社イベント)有 ※来期(2025年9月)より慰労会が平日開催となり、年間休日124日に変更となります。 ・有給休暇:最大20日※入社直後に5日付与、半年後に5日付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件: ・法人営業経験(商材、無形有形は不問) ・Excel(specialist相当)、Power Point(ビジネスレベル) ■歓迎条件: ・大手量販店向け営業経験 ・卸営業経験 ・ブランド品営業経験 ・中古品営業経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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