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正社員
※山田コンサルティンググループ株式会社にて採用後、同社が提携する税理士法人川田事務所へ在籍出向する形で、税務業務に従事していただきます。
※なお、勤務地は山田コンサルティンググループと同じオフィスです。
【職務概要】
中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家までをクライアントとし、法人税、相続税、所得税の申告業務をお任せします。
【職務詳細】
・税務申告業務
・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務
【魅力】
◎配属先の事業承継事業部だけで、全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。
◎中小零細企業から大企業まで、様々な法人税申告業務が可能です。
◎個人資産家から超富裕層まで、様々な相続税申告を経験することが可能です。
◎中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、総資産数億円規模~数百億円規模の超富裕層、上場企業創業家クラスのクライアントまで、幅広く対応しています。
◎ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク(在宅勤務)など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目1番1号 明治安田生命大阪御堂筋ビル(L.A.タワー)12階 地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:400万~2000万円 年棒制:月額333333円 賞与:業績連動型の特別賞与あり 昇給:年1回(6月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: ・通勤手当:上限15万円・住宅手当・家族手当・子育て応援手当・確定拠出年金制度・時短勤務制度・従業員持株会・保養所利用可能(軽井沢)・生活関連サービス導入(各種割引あり)・部活動(補助制度あり)・管理職研修・スキルアップ研修 ・外部講師研修 ・OJT ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム無し) (標準労働時間:1日8時間/フレキシブルタイム:5時~22時) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、慶弔休暇、試験休暇、産前産後休暇、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇 |
応募資格 | 【必須】※以下、いずれかに該当する方 ・税理士法人/会計事務所などで、法人税申告/資産税申告等の実務経験をお持ちの方 ・実務経験は不問で、税理士科目を1科目以上合格の方 ・税理士資格/公認会計士資格をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 山田コンサルティンググループ株式会社 |
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所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館10F |
事業内容 | ■経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム 山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。 |
代表者 | 代表取締役社長 増田 慶作 |
URL | https://www.yamada-cg.co.jp/ |
設立 | 年1989年7月 |
資本金 | 1,599百万円 |
売上 | 22,177百万円 |
従業員数 | 1,071名 |
平均年齢 | 35.7歳 |
主要取引先 | ◆大手金融機関、中小から中堅企業を中心とした企業 |
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