【日立Astemo株式会社】【渋谷・第二新卒歓迎】インバータ・モータ制御の適合/プロジェクト全体の統括に挑戦可能～＃1013【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/27(木)〜2025/5/28(水)


【渋谷・第二新卒歓迎】インバータ・モータ制御の適合/プロジェクト全体の統括に挑戦可能～＃1013


～フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年～

■職務内容
HILS、ベンチ等を使用した電動車(HEV/EV)用インバータ、モータ及び充放電系統合ECU等の適合業務をお任せいたします。
適合テスト（書き換え・調整）を行い、最終確定していただく流れになり、キャリブレーションしていただくポジションです。

■入社後の流れについて
インバータ制御/モータ制御のチューニングを行います。
充放電系制御(新しい領域)のチューニングを行います。
OJTを付けながらまずは簡単な作業からスタートしてもらいます。
ゆくゆくは全体的なプロジェクト管理、プロマネに挑戦できます。
希望があれば、技術のプロフェッショナルになることも可能です。
業務改善やチューニング業務の効率化、方法の探索などにも幅を広げることも可能です。

また、入社後は1年程度茨城（佐和工場）での研修期間となります。
設計者は佐和にいるためまずは対面での連携や業務を覚えていただき、連携が取れて慣れてきたら東京にて勤務できるポジションです。

■配属組織について
今後の自動車産業の中核となる電動車(EV・HEVなど)向けの先進的な電動パワートレイン製品を世界中の自動車メーカに提供しており、地球規模の環境負荷低減に貢献しています。
配属先では、車両に搭載されるモーターやインバータ、充放電系統合ECU等を制御するソフトウェアに対してモーターベンチやHILS等を活用して実機適合やシステム検証を行い、製品の品質を高める事を基本的なミッションとしております。
部内は若手も多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。
また、顧客での実車試験や最新設備の導入、海外出張の機会等も多く、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、苦労と共にやりがいを感じることが出来ます。

■当社の強み
・年間売上1.6兆円以上、EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。　
・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。

■当社の特徴
・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】