正社員
【仕事内容】
●採用業務
・新卒採用(イベント・会社説明会・面接官・データ作成・社外折衝?等)
・中途採用(求人票作成・エージェント調整・面談・データ作成・オリエンテーション等)
●教育/研修業務
・各領域におけるプログラム設定(社内講師・社外講師手配含む)
・準備作業(会場手配・交通手配・宿泊手配・受講対象者連絡 等)
●採用広報業務
・採用に紐づくPRメディア交渉(TV・雑誌・ラジオ 等)
●事務業務
・経費処理
・来客/電話応対
※当社の人事部は3つの領域で分かれており、今回の募集は「採用・教育・広報」領域です。
労務業務や制度業務は他の人事領域が担っております。
責任者１名(男性1名：40代後半)、監督職1名(男性1名：30代前半)・スタッフ2名(?性2名：20代後半/20代前半)
■就業時間
9:00～18:00(所定労働時間：8時間0分)
■休憩
60分
■時間外労働
あり
※現状、5時間以下/月程度です。
【試用期間】
試用期間3ヶ月 待遇の変化なし
※本採用の可否を判断しかねると判断した場合は、当人との協議の上、期間を延長する場合があります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | キングラン株式会社(本社)/東京都千代田区神田須田町1-10 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：380～480万円 月給制 24～30万円 ※月収・年収はあくまで想定であり、経験・スキルにより前後する可能性がございます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：基本給3～4ヵ月分 ※業績により支給 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：1日～10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) その他：夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇取得実績あり |
| 応募資格 | ■必須条件 ・採用業務または教育関連業務経験 2年以上※新卒入社歴必須 ・MS-Office(PowerPoint、Excel等)が業務で問題なく使える ・コミュニケーション能力 ・普通自動車一種免許 ■歓迎条件 ・採用業務：会社説明会プレゼン経験・面接官経験・ATS(採用管理システム)実務経験 ・研修業務：社内講師経験・OJT担当経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 当社は、1972年に防炎剤の販売・加工業から始まり、現在の基幹事業となる医療・福祉施設の防炎カーテン管理システム、省エネと快適さを追求した住宅向け事業、アグリ事業(農業)、 施設向け給食事業など「事業を通じて社会に貢献する創造的な集団」として活動してきました。 人々の生活をより快適にしていくために、グルーブの力を結集してさまざまな事業展開をしています。 「キングラン」とは？ 直訳すれば「王様が走る」という意味になります。これは、現代のビジネス集団において、各担当のトップ?ら率先垂範して思惟・思索・姿勢・行動を示すことを標榜しております。そして、お客様にご使用いただく商品システムは、常に「KING=最高ランク」が「RUN=継続」することを企業理念として社名といたしました。キングラングループは、事業を通じて社会に貢献する創造的な集団でありたいと願い続けております。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1972年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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