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【ZETA株式会社】【自社開発エンジニア】マーケティングソリューション開発◆年休140日×月残業12時間で働き方◎【転職支援サービス求人】(正社員)

ZETA株式会社 求人更新日:2025年3月30日 求人ID:37798554
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/3/20(木)〜2025/6/18(水)


【自社開発エンジニア】マーケティングソリューション開発◆年休140日×月残業12時間で働き方◎


★客先常駐無し/上流工程に携われます/大手企業150社に導入・継続率は約95%/社長はプロバイダ、データセンターなどで国内トップエンジニア!自分主体で案件を推進するため自由度高く働けます◎

■採用背景
自社製品であるマーケティングソリューション「ZETA CXシリーズ」における案件数が増えてきているため、事業・組織強化のための採用を行います。

■導入先企業様(一部抜粋)
株式会社資生堂様、株式会社ユナイテッドアローズ様、パナソニック株式会社様、花王株式会社様、株式会社ビームス様、株式会社ベイクルーズ様、株式会社コメリ様、ミドリ安全株式会社様、株式会社ヤマダデンキ様、三井不動産株式会社様

■仕事内容
サービスをご利用いただいている方にとって満足度が高くなる機能の企画開発や、お客様からご依頼いただく機能改善を適宜実施していきます。営業から案件を引き継いだ後は、エンジニアを中心として顧客との定例MTG(顧客要望のヒアリングや要件定義等)を実施いただきます。上流工程から下流工程まで幅広く携わる機会があり、ゆくゆくは新規案件の要件定義や設計、開発までのすべての流れを担当できるエンジニアを目指していただけます。

■組織構成
技術部(26名:男性23名、女性3名)

■プロジェクト詳細
案件規模によりますが1案件につき4人ほどがアサインされます。3か月程度の案件が多いです。アパレル、化粧品メーカー、家電量販店等多種多様な業界のお客様にご利用いただいております。国内のデジタルマーケティング領域でNO1を目指しており、将来的にはリテールメディア広告事業への参入やUGCを活用した自社の口コミサイトの立ち上げに尽力していく予定です。

■主な開発環境
・開発言語:Python、JavaScript、Java
・OS:Linux
・DB:MySQL
・フレームワーク:Django、React Native
・バージョン管理:Git

■資格取得制度について
Pythonエンジニア認定試験/基本情報技術者試験(FE)/応用情報技術者試験(AP)試験費用補助・合格手当、ITパスポート合格報酬制度を制度として設けております!※合格証書提出は必須ですが、すでに合格証書をお持ちの方や今後試験に合格された方は試験費用補助・合格手当を支給します。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル17階
勤務地最寄駅:東急田園都市線/三軒茶屋駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
440万円~800万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,667円~492,667円/月20日間勤務想定
固定残業手当/月:96,000円~174,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<想定月額>
366,667円~666,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
基本給は前職給与や能力・経験に基づいて決定します。
■残業手当:有
基本給とは別に45時間分の固定残業代を毎月支給します。
■昇給:有(最大年4回)
四半期毎の人事査定結果と弊社規定に基づき給与改定を行います。
■賞与:不定期

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:小学校就学前の子1人につき月額30,000円
住宅手当:※適用条件あり
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■ITパスポート合格報酬制度
■Pythonエンジニア認定試験・基本情報技術者試験(FE)・応用情報技術者試験(AP)試験費用補助・合格手当
■ChatGPTアカウント配布

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■社内融資制度 ※適用条件有
■従業員持株会 
■慶弔見舞金
■出産祝い金
■育児休業復帰後特別休暇
■サバティカル休暇
■奨学金返済支援制度 ※適用条件有
■ベビーシッター手当
■花粉症手当
■無料飲料自動販売機、ウォーターサーバー、エスプレッソマシン、コーヒーメーカー設置
■ランチ支給
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数140日

年間140日(2025年度休暇予定)
内訳:土日、祝日、振替休日、年末年始、特別休暇(バリエーション有休他、会社が指定した日)
※バリエーション有休は年間12日で計算しています。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・何らかの開発実務経験2年以上

■歓迎要件:
・Linux上での作業経験・実務経験
・SQLの実務経験
・Webプログラミングに関する実務経験
・自然言語処理についての経験
・検索についての経験
・ECサイトを頻繁に利用していること
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ZETA株式会社
所在地 〒154-0024
東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22
事業内容 当社は、CX(カスタマーエクスペリエンス)ソリューション事業としてECサイト向けの自社製品「ZETA CX」シリーズを開発・提供している会社です。アパレル事業者やショッピングセンターなどECサイトで大量の商品を販売している事業者に対して、利用ユーザの快適な買い物体験を目指した自社製品を提供しています。幅広い業界への導入実績があり、ECサイトのマーケティングソリューションの分野で高い認知度を得ています。
代表者 代表取締役社長 山崎 徳之
URL https://zeta.inc
設立 年2005年8月
資本金 96百万円
売上 6億4,000万円(2018年5月期)
従業員数 74名
平均年齢 32歳
主要取引先 ・株式会社イトーヨーカ堂様
・株式会社ヤマダ電機様
・三井不動産様
・株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン様
・株式会社ジェイティービー様
・株式会社ローソンHMVエンタテイメント様
・株式会社TSUTAYA様
・ブックオフオンライン株式会社様
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