正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
全社の中途採用業務をお任せします。ご経験、ご意向に応じてオンボーディング、育成業務もご経験いただけます。
【募集背景】
会社の現在、未来の成長に対して全社的に人材が不足しているところ、人材を確保するための採用担当者も不足しているため、同社の経営理念にマッチした人材を採用し、育成していく方を募集します。
【組織構成】
★に配属となる予定です
■経営戦略部
・経理財務チーム
・経営戦略チーム(4名)
→経営戦略チームは下記の2つのユニットに分かれています
★人材開発ユニット:採用や育成を行います(3名)
・経営戦略ユニット:(1名)
■配属部門の構成人数 4名
【魅力】
少人数で運営しているため母集団形成からクロージングまで一気通貫した経験が積めます。
【人間関係や雰囲気】
和気あいあいとしつつも、シビアに、論理的に成果達成を目指す雰囲気。
【入社後のフォロー体制】
■週に一回程度1ON1を実施することで業務面だけでなく、プライベートなことから今後のキャリアパスについても相談できる
■入社後1年までは人事との定期的なオンボーディング面談を実施
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■採用業務経験2年以上 ■採用施策の立案が出来る方 【歓迎要件】 ■ATS利用経験(HRMOS尚可) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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