正社員
掲載予定期間:2025/3/27(木)〜2025/6/25(水)
【仙台】プログラマー(PG) ◆管理職候補 /転勤無し/年休125日/中途採用者の満足度が高い企業◎
~「やってみたい」が叶えられる/東証グロース上場のグループ企業/自社開発案件多数/定着率94%/仙台でのキャリアアップが可能~
■業務詳細 :
プログラマー(PG)として、地域産業をはじめ、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システム、販売管理、顧客管理、在庫管理システム等の開発に携わっていただきます。
当社はヒューマンクリエイションホールディングスの一員として、グループシナジーを活かした案件獲得に強みを持っています。現在、全体の25%程度の案件が、コンサルティング・要件定義フェーズを主軸事業とするグループ企業であるアセットコンサルティングフォースから受注しています。詳細設計以降の下流工程の案件も多いですが、要件定義から携わっていただく案件も数多くあります。
■開発言語:Java/C#/C++/Ruby/Python/等
■環境:Windows/Linux等
■勤務先:東北支部(仙台駅徒歩9分)もしくは仙台市近郊プロジェクト先がメインとなります。
■入社後に期待すること :
まずは業務と社風に慣れていただき、その後は組織マネジメントにも携わっていただくことを期待しています。
エンジニアとしてだけでなく、将来的に管理職として組織運営に携わることも可能です。具体的には、業務管理・人材育成・評価などを担っていただき、役職ごとに裁量権を持ったマネージングが可能です。
■働き方:
・月平均残業時間は12時間です。
・年休125日、完全週休2日制です。
・定着率も95%と非常に高く、働きやすい環境が整っています。
・案件により、フルリモートまたはリモートでの勤務が可能 です。
・当社のプロジェクトはチーム単位で担当します。更に、研修やチームでのフォロー体制が充実している為、周囲にいつでも相談できます。
■当社の魅力:
連結従業員数900 名以上、総資本金は3.5億円超、平均成長率157%、圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、当社は業界でも大きな注目を浴びています。
エンジニア専用の評価制度があり、入社歴や年齢に関わらず、「行動主義」「絶対評価」という点にこだわり、頑張りに応じた評価を行う為、昇格・昇給が早いのが特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東北支部 住所:宮城県仙台市青葉区一番町1-8-3 富士火災仙台ビル11F 勤務地最寄駅:仙台市地下鉄東西線/青葉通一番町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 勤務地はプロジェクトにより異なる <転勤> 無 転勤はありません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は経験等を考慮し決定します。また評価に応じ、今後年収が上がる可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■役職者採用の場合は残業代なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:子一人につき5,000円/月 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ストックオプション制度(従業員クラスから対象)、資格取得支援制度、e-learningシステム、教育セミナー支援(マネジメント研修、コミュニケーション研修あり) <その他補足> ■持株会・持株奨励金制度 ■社内表彰制度 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■健康保険組合保養所 ■企業年金基金 ■年齢手当 ■役職手当 ■勤続手当 ■出張手当 ■定期健康診断 等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児・介護休暇(いずれも取得実績あり)、有給休暇(入社半年経過後10日付与) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・開発経験(目安:1年程度) ■歓迎条件: ・リーダー/マネジメント経験(数名規模) ・Java/C#/C++言語等の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ブレーンナレッジシステムズ |
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所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館24F |
事業内容 | ■事業内容:労働者派遣事業(派13-313966)、 受託開発事業、システムの設計/開発、IT技術のコンサルタント、ネットワーク/サーバの設計/構築/管理/運用 |
代表者 | 富永 邦昭 |
URL | https://bs-ja.co.jp/ |
設立 | 年2018年6月 |
資本金 | 90百万円 |
売上 | 6,486百万円 |
従業員数 | 563名 |
平均年齢 | 37歳 |
主要取引先 | 日鉄ソリューションズ株式会社 ソフトバンク・テクノロジー株式会社 SCSK株式会社 富士ソフト株式会社 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート 株式会社CIJ 中央システム株式会社 株式会社アグレックス 株式会社クレスコ 日鉄住金テックスエンジ株式会社 富士ゼロックス株式会社 株式会社ベリサーブ 古野電気株式会社 など |
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