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正社員
掲載予定期間:2025/4/3(木)〜2025/7/2(水)
【代官山/業界経験不問】フィールドセールス/マニュアルDXシステム◆グロース上場の急成長企業/土日休
【創立6年目・売上成長率300%の急成長企業/働きかたを変えるマニュアルDXシステム「Video Step」展開/平均残業月20時間程】
■仕事内容:
マニュアルDXシステム「VideoStep」をフィールドセールスとして外販いただきます。
※当社子会社である株式会社VideoStep(事業内容:映像に関わるソフトウェアの開発・提供事業)へ在籍出向いただくポジションです
■業務の特徴:
業務範囲としては、顧客のリストアップ~アポ取り~商談~トライアル~受注~受注後のサポートまでを一気通貫で担っていただくことを想定しております。
提案業界は製造業、飲食業、小売業など多岐に渡りますが、プロダクトの特性上、アルバイトスタッフを多く抱える会社や、外国人労働者が就業している企業が比較的多いです。
また、営業資料のブラッシュアップや代理店開拓など、一定の裁量をもっていただきながらフィールドセールスに付随する周辺業務にもチャレンジいただきたいと考えております。
■サービス紹介:働きかたを変えるマニュアルDXシステム「Video Step」
→動画マニュアルの作成、蓄積、閲覧管理を一元管理できる動画マニュアル管理プラットフォームサービスです。例えば、「マニュアルが文字や画像だけでは伝わらない」、「業務が属人化しており、パフォーマンスにバラツキがある」といったような課題を持たれているクライアントに導入いただいており、中小企業から大手企業まで幅広く実績があります。
マニュアルを動画で作成するにあたって、マニュアル作成時にはAI音声読み上げ機能で効率的にパワーポイントが動画化できたり、多言語音声AIと機会翻訳を実装しているので外国人労働者や海外向上教育の効率化も可能です。
■株式会社VideoStepについて:
「動画をだれもがかんたんに活用できる社会基盤」というビジョンのもと、2019年に設立されました。動画マニュアルを簡単に作成できる「VideoStep」を主要プロダクトとし、急成長を遂げています。
当グループには2023年にジョインし、Jストリームが保有する配信インフラや動画関連技術とそのノウハウをもってシナジーを出し、更なる事業拡大を目指しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 雇用条件に変動なし/延長の可能性あり |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:9:30~10:00 フレキシブルタイム:7:30~9:30、10:00~21:30 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社VideoStep 住所:東京都渋谷区代官山町8-7 Daiwa 代官山ビル 4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場合を含む) |
交通 | <勤務地補足> ※チーム力を最大化するため、週2日はオフィスに集まり対面でのコミュニケーションを大事にしています。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~461万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~240,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:32,000円~38,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~283,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業手当を「定額残業手当」として支給します。 ※その他固定手当内訳:ワークシフト手当 ■賞与:年2回(7月、12月)※基本給×5.3ヶ月分(2023年度実績)/査定結果および業績に応じ、支給額を決定 ■昇給年2回(4月、10月)※半年ごとに評価により給与を改定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代支給又は交通費実費精算 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・書籍購入支援:自ら学ぶために購入する書籍代については全額を会社負担/書籍に限らず、noteなど有償のデジタル情報に対しても使用可能 ※VideoStep特有の制度です。 <その他補足> (1)部活制度:「メンバー4名以上」で集まって遊ぶと、1人あたり最大毎月3,000円を実費で支給/筋トレ部やポーカー部、ダーツ部など (2)コーヒー・お茶飲み放題:オフィスではコーヒーやお茶、ダカラ、お水などが飲み放題 (3)永年勤続表彰制度:勤続4年、7年、10年以降は5年ごとに5連続休暇と表彰金5万円以上 (4)ワークシフト手当:2日以上テレワークを活用する社員に対して月額5,000円の手当を支給 (5)団体生命保険、社員持株会等 ※(1)(2)はVideoStep特有の制度です。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■有給休暇:入社日に5日~10日付与(入社月によって最大10日付与※翌年度以降は法定通り付与) ■創立記念日(5/29)、夏季特別休暇(3日間)、年末年始(12/29~1/4) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: ・営業またはコンサルティング、カスタマーサクセスの実務経験(1年以上) ■歓迎条件: ・SaaSサービスの営業/カスタマーサクセス経験 ・ソリューション営業経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社Jストリーム |
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所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル6F |
事業内容 | ■事業内容:: (1)インターネットを利用した動画データ・画像データ・音声データの提供サービス業 (2)インターネットを利用した会員情報管理、商取引、決済処理に関する業務の受託 (3)テレビ番組、音声・映像ソフト等のデジタルコンテンツ、出版物の企画・制作及び販売業 (4)コンピュータに関するハードウェア・ソフトウェアの開発・販売 (5)インターネットを利用した各種情報提供サービス業 (6)インターネットに関する技術指導・コンサルテーション (7)広告代理店業 |
代表者 | 石松 俊雄 |
URL | http://www.stream.co.jp |
設立 | 年1997年5月 |
資本金 | 2,182百万円 |
売上 | 1,126百万円 |
従業員数 | 409名 |
平均年齢 | 36.4歳 |
主要取引先 | - |
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