【株式会社ミライロ】【東京／品川】ユニバーサルデザインの企画営業◆大手取引多数／働きやすさ・福利厚生◎／年間休日120日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/4/7(月)〜2025/7/6(日)


【東京／品川】ユニバーサルデザインの企画営業◆大手取引多数／働きやすさ・福利厚生◎／年間休日120日


＜マネジメント経験がある方向け／ユニバーサルデザインの取組を広める仕事／グロース市場上場／フレックス制／資格手当・資格取得報奨金の制度あり／等級・評価制度が充実／育休取得率100％／年休120日・土日祝休み＞

■仕事内容：
国や自治体、民間企業、教育機関など幅広い顧客に対して、ユニバーサルデザインに関するコンサルティングを行っていただきます。
社内のマーケティングチーム、コンサルティングチームを巻き込みながら、顧客の課題解決に貢献します。
「障害=バリア」を、「価値=バリュー」に転換するインフラやソリューション・サービスを提供しています。

■具体的な提案内容：
取引のある自治体や法人に対し、社会環境の改善を図るべく以下のソリューションを提案します。
・ユニバーサルデザインによる空間創造
・施設運営に関わる配慮事項の作成
・障害のある当事者とのワークショップ
・障害者のニーズ把握調査
・ユニバーサルマナー研修や講演・セミナー
・手話・文字通訳派遣サービス
・障害のある方向けの支援ツール など

■入社後の流れ
入社後は既存顧客をメインに、自社サービスの提案営業に取り組んでいただきます。
ゆくゆくは、東京・大阪の営業メンバー(計4名)のマネジメント業務にも携わっていただきます。

■評価制度：
職責に応じた等級制度で、個々の強みや実績を活かしながら、昇給や昇進を目指すキャリアステップ制度が整っています。
年に1回等級昇格に挑戦する機会（テスト・プレゼンテーション）があります。

■働きやすさ：
・コアタイムを11時～16時としたフレックスタイム制を導入しており、お昼休憩とは別でリフレッシュ休憩を30分単位で取得ができます。
・年間休日120日(土日祝休み)に加え、記念日休暇などもありワークライフバランスが整えやすいです。
※育休取得率は男女ともに100％

■福利厚生：
定められた資格を取得すれば、資格手当又は報奨金が支給されます。金額は資格に応じて異なります。
・心身ともに健康で安心して働くため、外部のカウンセラーや資格を有したコーチに守秘義務が遵守された形で相談できます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】