正社員
掲載予定期間:2025/4/10(木)〜2025/7/9(水)
【リモート中心】システムエンジニア◇自社内開発/プライム案件~自社プロダクト/残業少/フルフレックス
【居住地不問・常駐無/上流から一気通貫の自社開発/100%プライム取引/自社プロダクト開発にも挑戦可/大手有名企業様との取引多数/年休123日/副業可】
■業務概要:
エンジニアとして、物流・ロジスティクスの課題解決に寄与する自社プロダクト(倉庫管理システム、配送管理システム等の業務システム)、もしくは受託案件(プライム案件)の設計/開発をお任せします。
※SES・SI・事業会社様々なバックグラウンドからご活躍可能です。
※入社直後は、自社プロダクト開発~導入・フルスクラッチ開発・自社システムの運用/保守のいずれかをお任せします。
<受託案件>
・100%プライム取引のプロジェクトのため、要件定義から詳細設計、開発、テスト業務を上流~下流まで一貫して携わることができます。
・コンサルティング部と協力し顧客の次世代物流の青図作成や、それに伴うシステム化計画などコンサルティング領域のPJへ参画頂く場合もあります。
※保守は社内の別部隊が担当します。
※PJは数名~数10名規模。
<自社プロダクト>
倉庫管理システムWMSでは Mr.Stream/Xbleを展開し、大手有名企業から、更なるDX化を必要とする中小企業まで、物流業界の本質的な課題解決を実現しています。
https://www.seaos.co.jp/product/wms/
■本ポジションの魅力:
・常駐はなく、週4リモート(フルリモート可)、フルフレックス、残業ほぼなしと柔軟な働き方が可能です。
・自社物流現場(倉庫現場など)もあり自社プロダクトについて直接討議し、改善出来ます。
・IoT技術を活用した自社プロダクト開発の最前線に触れることが出来、最先端の技術も積極的に取り入れています。
・他社製品導入でよくあるアンコントローラブルな制約から解放された環境でのSI経験が積めます。
・自社プロダクトの導入経験、常に最新技術による開発経験が積めます。
・PMやテックエキスパートの他、システム化企画や次世代物流業務の製図作成など最上流工程を担当するコンサルタントへのステップアップ等幅広いキャリアパスがございます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-18-18 東急不動産恵比寿ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> ・基本はリモート勤務 ・会社の指示があれば出社あり ・出社日数の定め無し <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円 <月額> 416,666円~583,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記金額はあくまで目安であり、経験・スキルや前職給与等を加味して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:会社業績により別途支給の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 定年再雇用制度(1年毎更新) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■書籍購入制度 ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> 在宅勤務手当(190円/1日) 資格手当 育児支援制度(育児時間休暇、子の看護休暇) 確定拠出年金制度 慶弔見舞金制度 副業OK 服装自由 自転車通勤可 時短勤務可 PC貸与 モニター貸与(希望者のみ) 資格取得支援制度 フロア内リフレッシュエリアあり(ウォーターサーバー、コーヒーメーカー、オフィスコンビニ) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■産前産後通院休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 ■定期通院休暇 ■有給休暇:入社初日10日の有給休暇付与 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須: システム開発経験 <開発環境> ・言語:Java / JavaScript(TypeScript) / SQL ・フレームワーク:SpringBoot / Nuxt.js / AngularJS ・バージョン管理:Git / Bitbucket ・クラウド:AWS ( EC2 / Aurora / Elasticache / lambda / S3 ) ・コミュニケーション:Slack / GoogleMeet ・マシン:Mac/Windowsいずれか |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | シーオス株式会社 |
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所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-18-18 東急不動産恵比寿ビル6F |
事業内容 | ◆メーカー(自動車、食品など)、移動体通信、コンビニ、大手流通など各産業を代表する企業のロジスティクスのシステム化、ネットワーク化を手がける企業◆ ■企業概要:2000年にアクセンチュア(戦略グループ)出身の松島聡が設立した企業です。 企業活動のインフラとも言える”ロジスティクスのデジタル化”を標榜するLogixTechのリーディングカンパニーです。 企業が消費者に商品を届ける上で、必要不可欠なロジスティクス。この分野は、ベテランの勘と経験に重きが置かれ、まだまだアナログな紙と手作業の世界が多く、デジタル化が遅れている状況です。当社では、SCM・ロジスティクス領域における改革プラン策定~ソリューション構築・導入~安定稼働/効果創出までEnd To Endでサービスを提供しています。LogisticsxDigitalの専門性を武器に業界変革に取り組んでおり、クライアントは、各業界のトップ企業であるケースも多く、メーカーから流通・小売、3PLまで、多岐にわたって支援を行っております。 ■事業内容: ・コンサルティング/テクノロジーサービス (ロジスティクス戦略コンサルティング、SI) ・プロダクト開発・SaaS (アプリケーションソフトウェア・ロボット開発) ・オペレーションマネジメント (ロジスティクス設計・運用) ■強み:ロジスティクス領域における改革プランニング・コンサルティングから具体的なソリューションの設計・構築、安定稼働までをハンズオンで支援するケイパビリティを有する。End to Endのフルラインサービスというポジションでの競合は存在せず、上流では企画コンセプトだけでなく具体的な提案力で大手コンサルファームを超えて案件受注したり、下流では現場改善のレベルにとどまらない経営レベル・構造レベルでの提案能力を買われ受注に至ることが多い。 ■コーポレート・パーパス:社会インフラとしてのロジスティクスをデジタルネットワーク化することで産業に革新をもたらす。 ■キャリア形成:コンサルティング・SI、プロダクト開発、オペレーションマネジメントと職務領域が幅広く、部署間の異動も可能なため、本人の意志により多様なキャリア形成が可能 ■働き方:コアタイム無しのフルフレックス。リモートワークを促進しており、リモートワーク率は60~70%。 |
代表者 | - |
URL | https://www.seaos.co.jp/ |
設立 | 年2000年8月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 210名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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