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正社員
掲載予定期間:2025/4/10(木)〜2025/7/9(水)
<三重津市・上場ダイキンG>法人ソリューション営業(空調・省エネ設備)◆土日祝/賞与6か月/世界1位
~東証プライム市場上場の、世界1位空調メーカー「ダイキン工業(株)」100%出資/業務用空調国内シェア約40%で1位~
◎省エネ需要で案件増加中
◎賞与計6か月分(2023年度分実績)
◎予算よりも営業プロセスを重視。お客様目線でのご提案可能!
◎#空気コンサル#SDGsに貢献#空調ビッグデータ
■仕事概要
法人のお客様を中心に、空調機器をはじめとした設備全般の『環境省エネ提案』をお任せします。
☆オフィスビル、商業施設等などの建物がメイン
☆モノ売りではなく、「課題解決のソリューション営業」であるため、課題解決力も身につけることが可能です◎
■業務の流れ
▼引き合いを頂いたお客様を訪問、現状のニーズ・ご要望をヒアリング
▼新規顧客開拓(あいさつ訪問/ヒアリング)
▼関係部署と連携を取り、上司先輩とも相談の上、プレゼンテーション
▼省エネセミナー参加企業様や既存のお客様に向けて、空調設備や省エネソリューションの企画・提案
▼受注後は、お客様の窓口として適宜相談にのりながら新しいニーズの発掘やお客様のご紹介をいただく
*担当顧客数:約30~40社(常時稼働ではない)
*基本は社用車にて訪問・提案など営業活動
\やりがい・仕事の面白さ/★
◎安定基盤があるからこそ、また「決まった商材」ではなく「ソリューション営業」だからこそ、新たなチャレンジが可能
◎また、失敗も前向きに捉える風土です!
◎大変なこと:入社当初は技術面・専門用語で悩む面があるかもしれませんが、時間が解決するので安心してください◎
◎個人ノルマはなく、半期の部門・支店の目標があります。
◎「省エネや換気」は世間でトレンドワード。親会社であるダイキン工業の製品は世界ナンバーワンシェアを誇り、IoTなど最先端の技術も搭載。自信をもってお客様に提案が可能です!
■社風
自由で個人の裁量を重視する風土があり、積極的に物事に取り組む姿勢を大切にしています!
■教育制度
・入社後:必要に応じ研修あり(ダイキン工業研修所にての研修メニューあり)
・上司指導の下、半期毎のアクションプランを作成し、キャリアUPや将来の目標に向けた計画を確立
・賞与にも反映される人事評価でも、プランや目標に基づいた透明かつ適切な評価
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 5ヶ月 試用期間中、待遇に変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 津営業所(中部_三重県) 住所:三重県津市大倉20-32 勤務地最寄駅:阿漕駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 【変更の範囲:会社の定める事業所】 個人キャリアアップのため、将来的に転勤の可能性あり(全国41拠点に展開) ※転勤の実態は、実例はごくわずかです。不明点があれば、選考内でご確認ください。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~590万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~330,000円 <月給> 260,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■想定年収: ・28歳/500万円(月給28万円) ・35歳/590万円(月給33万円) ■賞与:6.0ヶ月※2023年度実績 ■退職金もしっかり完備 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:■入社後、転宅を伴う異動が生じた際は手当支給 社会保険:各種社会保険等整備 退職金制度:■定年より再雇用制度あり(70歳まで) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格補助 公的資格取得奨励制度を設けており、重要度の高い資格については教育補助金が適用されます。また、認定している資格を取得した際の費用は会社負担となります。 <その他補足> 持株会、財形貯蓄制度、公的資格取得奨励制度、育児休暇制度、慶弔金制度、 有給休暇取得推進制度(5連続有給休暇制度・アニバーサリー休暇制度) 保養所:ダイキン工業施設を利用(全国4ケ所) 会員制リゾートホテル会員権保有施設複数有り |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~44日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■週休2日制(土日祝)※年2日土曜日出勤有(2024年度) ■有給休暇:入社月によって異なる。(最大42日繰越) ■長期休暇:夏季9日(うち3日間有給)、年末年始(9日間)、GW(カレンダー通り) |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: (1)普通自動車免許 (2)建設/ハウスメーカー/建材業界 での営業経験3年以上 ■歓迎条件: ・技術営業として工事の提案経験がある方 \ ダイキンエアテクノ株式会社の魅力 / ◎省エネ需要で案件増加中、将来の安定性◎ ◎賞与計6か月分(2023年度分実績) ◎社員定着率定着率約91%! ◎平均勤続年数12.8年(2022年11月時点) ◎退職金もしっかり完備 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ダイキンエアテクノ株式会社 |
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所在地 | 〒130-0026 東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル |
事業内容 | ■事業内容: ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。 ■特徴: ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。 |
代表者 | ?山 隆 |
URL | https://www.daikin-at.co.jp/ |
設立 | 年1978年11月 |
資本金 | 275百万円 |
売上 | 51,000百万円 |
従業員数 | 1,276名 |
平均年齢 | 38.9歳 |
主要取引先 | - |
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