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正社員
掲載予定期間:2025/4/10(木)〜2025/7/9(水)
【第二新卒歓迎】営業企画・推進◆ベネフィット・ワン社のサービス推進◆在宅勤務可
【第一生命ホールディングスが買収したベネフィット・ワン社サービスの営業推進をお任せします/社会貢献性◎/在宅勤務有/転勤有無選択可】
■業務内容:
当社グループにおける非保険領域拡大に向けた取組みの中核を担うベネフィット・ワン社とともに、顧客基盤の拡大やプラットフォームを通じた保険商品・サービスの提供等のシナジー創出に取り組んでいます。ベネフィット・ワン社のサービスの営業推進策に関する企画・立案・実施に熱意を持って取り組んでいただける方の応募をお待ちしています。
【具体的には】
弊社におけるベネフィット・ワン社サービスに関する営業推進
・ベネフィット・ステーション等の営業推進策の企画・立案・実施
・サービス提案に関するツール・教材の企画・作成
・サービス提案に関する研修の企画・運営
・営業実績および活動プロセスの管理
■部署について:
7名が所属しており、うち2名はベネフィット・ワン社からの出向です。上下関係問わずにフラットで意見交換できる、オープンマインドの雰囲気があります。
■ワークライフバランス:
週1回程度のテレワークも実施しており、ワークライフバランスを整えて働くことが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-13-1 勤務地最寄駅:JR、東京メトロ線/有楽町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~285,000円 固定残業手当/月:50,000円~65,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキルを考慮し、同社規定に基づいて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■残業手当:課長職以上はなし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:5万円まで支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■階層別能力開発研修、選抜(推薦)型研修、選抜社外研修、異業種交流研修、キャリアチャレンジ(公募制職務選択)制度 ■海外留学、国内留学(大学院へのMBA留学等) <その他補足> ■保養所:提携保養所、各種提携施設 ■諸制度:育児休業制度、介護休業制度、育児・介護のための短時間勤務制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 夏期・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、孫誕生休暇、チャイルドサポート休暇、ワークライフバランス休暇、計画公休制度、リフレッシュ休暇制度 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 4年制大学卒以上で、コミュニケーション能力、PCスキル、プレゼンテーション資料の作成、エクセルスキルをお持ちの方 ※第二新卒歓迎/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 第一生命保険株式会社 |
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所在地 | 〒100-8411 東京都千代田区有楽町1-13-1 |
事業内容 | ■会社概要 第一生命は、1902 年、日本での創業以来、お客さま本位(お客さま第一)を経営の基本理念に据え、生命保険の提供を中心に、地域社会への貢献に努めてきました。これからも、お客さまとお客さまの大切な人々の“一生涯のパートナー”として、グループ各社とともに、それぞれの地域で、人々の安心で豊かな暮らしと地域社会の発展に貢献していきます。 |
代表者 | 代表取締役社長 稲垣 精二 |
URL | http://www.dai-ichi-life.co.jp/ |
設立 | 年1902年9月 |
資本金 | 60,000百万円 |
売上 | 4,450,800百万円 |
従業員数 | 52,384名 |
平均年齢 | 入社時:34歳 |
主要取引先 | - |
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