正社員
掲載予定期間：2025/4/17(木)〜2025/7/16(水)
【新宿】オープンポジション◆ノンデスク産業の情報化に貢献し、社会生活の基盤を支える◆
■募集概要：
X Mileがこれまでに築き上げてきた事業アセットを駆使し、 事業戦略策定から実行までをリードするゼロイチ（0→1）や、拡販していく為の仕組みを整え、事業化（1→10）をリードする人材を求めています。
その中でも、本ポジションは職種を限定せず、オープンポジションとして、カジュアル面談が可能です。
◆具体的な募集ポジション：【変更の範囲：会社の定める業務】X Mileの中核事業の推進を担って頂きます。
・SaaSの新規営業
・求人広告メディアの新規営業
・企業向けの採用コンサルティング
・求職者向けのキャリアアドバイザー
・事業マネージャー
・営業企画
・Webマーケター
・システムエンジニア.
■業務内容一例：
・キャリア事業部でのキャリアアドバイザー（CA／RA両面型）
・求職者との電話面談
・企業のご紹介
・面接サポート、内定後フォロー
・人材を募集している企業との商談
・採用コンサルティング（募集要項の擦り合わせ）
・キャリア事業部での人材紹介セールス
・事業者へ採用ニーズの獲得
・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート
・成果最大化のための施策立案とその運用
・セールス手法の体系化とメンバーへの教育
・新規開拓への戦略立案
・求人広告事業部でのソリューションセールス
・求人広告メディアを中心とした、新規事業／プロダクト開発
・ブルーカラー領域における人手不足企業への新規営業・提案
・採用コンサルティング（エージェント・求人広告メディアなど採用課題に応じた提案）
・SaaS事業部での新規セールス
・事業者向けSaaSを中心とした、新規事業／プロダクト開発
・事業所（クライアント）をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創
・社内のプロダクト開発チーム（CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー）、他チームとの共創
・ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進
・事業の業務プロセスや組織体制、KGI／KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化／組織化の推進
・その他
・事業マネージャー／新規事業／カスタマーサクセス／Webマーケター／エンジニア...など多数のポジションで積極採用中です
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,686円～435,374円 固定残業手当/月：68,028円～136,055円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,714円～571,429円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■インセンティブ制度あり：四半期ごとに支給 事業拡大と共に、昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。研修コンテンツの充実や、業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：子ども手当（お子様1人につき1万円／月） 住宅手当：オフィス周辺に居住で支給 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・書籍購入費全額負担 ＜その他補足＞ ・ご近所手当（オフィスから3km圏内の方に2万円／月） ・社内コンビニ・オフィスグリコ ・ウォーターサーバー ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・部活動支援制度 ・X Mile Award（社内表彰制度） ・PC／ディスプレイ／社用携帯支給 ・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5,000円） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ・完全週休2日制（土日休み）、祝日、年末年始、GW休暇、夏季休暇、有給休暇（入社から半年後に10日付与）、慶弔休暇、産前産後・ 育児休暇（※男性の取得実績あり） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業・販売経験1年以上 ・2名以上のマネジメント経験1年以上（条件を満たしていない方でもご相談可能） ・PCスキル（タイピング／Word／Excelなど） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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