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【株式会社ジュン】【外苑前】人事◆大手ファッション企業/社販制度有/福利厚生充実/年休120日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ジュン 求人更新日:2025年6月27日 求人ID:37967526
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/24(木)〜2025/7/23(水)


【外苑前】人事◆大手ファッション企業/社販制度有/福利厚生充実/年休120日


~ROPE PICNIC、ADAM ET ROPE、VIS等の有名アパレルブランド展開/大手アパレル企業/福利厚生充実/年間休日120日~

◎ファッション業界有数の企業で、教育、採用、制度運用等、人事関連業務に携わっていただくポジジョンです。
◎アトリエやアイデアの基になる膨大な資料をそろえたライブラリ、社員も気軽に利用できるカフェスペースを完備しており、社員が働きやすい環境が用意されています。

■業務概要:
<従業員教育研修>
・人材開発(キャリア開発/人脈形成/全社研修/ベーシックスキル/育成戦略の立案等)の企画、運営
・入社時研修~オンボーディング対応
<採用>
・全国の販売職、その他ミドル/バックオフィスの採用業務(各種ウェブ媒体のエリア密着求人の取り扱い/人材エージェントとのコミュニケーション 等)
<制度運用>
・人事評価システムの運用管理
・昇格試験等の制度運用
・半期ごとのMBO(目標管理制度)の運用と改善 、実施計画の策定
・評価結果の取りまとめおよび分析

■求める人物像:
・自分で考え、動くことが得意な方
・経験のない業務でも新たにチャレンジできる方
・ファッション、ライフスタイルに興味のある方

■ジュングループ:
「YOU ARE CULTURE. 世界をおもしろくするのはどこかの誰かじゃない。あなただ。」を VISION に掲げ、1958年の創業以来、「Fashion」「Food」「Fitness」の3つの分野を軸に事業を展開しています。今までの常識を疑い変わり続ける姿勢、世の中に無い驚きを届けることに情熱を燃やすこと、そのモチベーションがジュングループの原動力です。人として楽しく、美しく、豊かで持続可能な人間社会を築いていくための様々な商品、サービスを提案し続けることを使命として5つのルールを社内に浸透させております。
Human First<人がすべてを作る>Global Identity<多様性が広がる世の中へ>Extreme Quality<まねできない品質を追求>Be Foolish<バカであれ、楽しむことを忘れるな>Happiness for Everyone<お客様、取引先、我々すべての人が幸せに>
<公式HP> https://www.jun.co.jp/

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
10:00~18:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区南青山2-26-1 D-LIFEPLACE南青山4F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
なし


<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
480万円~580万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~380,000円

<月給>
320,000円~380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・昇給:年1回(6月)
・賞与:年2回(5月、11月)
※管理監督者採用の場合は残業代支給なし
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
社会保険:


<定年>
60歳
継続雇用制度【有】(満65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■フォローアップ研修
■マネジメント研修 等

<その他補足>
■社員割引購入制度有
■カフェテリアプラン(選択型福利厚生)
■育児支援制度有(産前産後育児休暇)
※小学校4年生まで:時短勤務・時差勤務制度あり
※中学校入学前まで:時差勤務制度(7.5H勤務)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■有給休暇(初年度:入社3か月後3日、入社6か月後7日、年10日付与/2年目以降:法定通り付与)■日曜祝日、土曜(祝日のある週は出社可能性あり) ■冬期休暇(有給休暇含めて最大9日間)■慶弔休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事関連業務経験(目安:3年以上)
※業務例:制度運用/人材開発、研修/採用
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
・同社のミッションに共感できる方

■歓迎条件:
・アパレル企業での人事実務経験
・クライアント、パートナー等、複数人との協働/プロジェクト推進した経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ジュン
所在地 〒107-8384
東京都港区南青山2-26-1
D-LIFEPLACE南青山4F
事業内容 ■事業概要
・レディス・メンズのファッション製品全般の企画、製造、販売。
・建築及び室内内装の施工設計、ラジオ番組の企画制作及びサウンドプロデュース、屋外広告媒体事業、ゴルフ場、レストラン、ワイナリーの経営。
ジユンはファッション製品の提供だけに留まらず、生活を取り巻くあらゆる環境をファッションとして捉え、皆様に提供してまいりました。
21世紀におけるジユンは情報やサービスも含めた「ライフスタイルのトータル提案」を「ジユンスタイル」として 様々な形で皆様にご提案いたします。
創業から半世紀が経ちますがジユングループの挑戦に終わりはありません。これからも”ものづくり”へのこだわりを持ちながら、敏感に反応する柔軟な姿勢で新たな価値を創造し、常に時代の先駆者であり続けます。
■企業の特色
「YOU ARE CULTURE. 世界をおもしろくするのはどこかの誰かじゃない。あなただ。」を VISION に掲げ、1958年の創業以来、「Fashion」「Food」「Fitness」の3つの分野を軸に事業を展開しています。今までの常識を疑い変わり続ける姿勢、世の中に無い驚きを届けることに情熱を燃やすこと、そのモチベーションがジュングループの原動力です。
人として楽しく、美しく、豊かで持続可能な人間社会を築いていくための様々な商品、サービスを提案し続けることを使命として5つのルールを社内に浸透させております。
Extreme Quality<まねできない品質を追求>
Human First<人がすべてを作る>
Be Foolish<バカであれ、楽しむことを忘れるな>
Global Identity<多様性が広がる世の中へ>
Happiness for Everyone<お客様、取引先、我々すべての人が幸せに>
代表者 -
URL https://www.jun.co.jp/
設立 年1958年12月
資本金 1,100百万円
売上 53,700百万円
従業員数 2,424名
平均年齢 34.2歳
主要取引先 -
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