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【株式会社jig.jp】【エンタメ好き歓迎】アライアンス営業◆芸能事務所への配信施策の提案・伴走支援/ライブ配信『ふわっち』【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社jig.jp 求人更新日:2025年7月10日 求人ID:37982106
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/28(月)〜2025/7/27(日)


【エンタメ好き歓迎】アライアンス営業◆芸能事務所への配信施策の提案・伴走支援/ライブ配信『ふわっち』


【問い合わせ経由での依頼が中心/年休125日・残業20H以下で働きやすさ◎/グロース上場&複数事業展開で経営基盤も盤石】

■業務詳細:
インフルエンサーやライバーが所属する芸能事務所に対して、『ふわっち』利用におけるアライアンス締結/配信施策提案をお任せします。
数多くのお問い合わせをいただいているため、増員募集を実施します!

<具体的には>
・お問い合わせいただいた新規提携事務所のリサーチ、提案内容のプレゼンテーション
・既存提携事務所への配信施策のご提案、実施企画のディレクション
・配信結果の集計、課題解決に向けた数値分析
・新規ユーザー獲得/既存ユーザーの利用活性に向けたキャンペーン施策の企画・実行

■営業スタイル:
芸能事務所からのお問い合わせからの商談実施が中心です。(インバウンド経由メイン)
ふわっち利用におけるアライアンス締結だけでなく、ライバーの配信成功に向けた施策提案も並行して対応します。

■魅力:
<一気通貫での対応>
・アライアンス締結だけでなく、企画提案や進捗管理などディレクターとしての役割も担います。
・ご自身の自由な発想を活かしながら、エンタメ業界に深く携われるポジションです。

<安定した経営基盤&働きやすさ>
・週1日のリモートワーク、残業20H以下、年休125日でライフワークバランスを確保できます。
・持ち株会制度・成長支援制度・ドリンクスペースなどの福利厚生も充実。
・複数事業も展開しており、安定基盤のもと、中長期で安定した勤務が叶う環境が整っています。

■ライブ配信サービス『ふわっち』:
・自然体で自由な配信ができる環境が人気のサービスで、他社が獲得できていない30~40代の利用率に強みを持っています。
・利用者数は35万人を突破し、AIアバター機能の導入や配信環境の安定性に強みを持ち、サービス利用者の指示を集めているサービスです。

■同社について:
・2022年にグロース上場を果たし、売上高122億円を超える成長企業です。
・『ふわっち』だけでなく、地方自体向けのデータプラットフォーム事業/こども向けパソコン事業など、複数事業を基盤に成長を続けています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > 芸能マネジャー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー33F
勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):258,000円~485,476円
固定残業手当/月:52,000円~97,857円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
310,000円~583,333円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・キャリア及び前職での給与水準等を踏まえて決定(応相談可能)
■昇給:年2回(4月・10月)
■賞与:年2回(4月・10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月50,000円まで※会社規定に基づく
住宅手当:月20,000円※該当者のみ
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度
・研修支援制度

<その他補足>
・通信手当(6,000円/月)
・成長支援制度(5万円迄/年)
・従業員持株会制度 (奨励金200%付与)
・譲渡制限付株式報酬制度
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)※法令の通り
・関東ITソフトウェア健保
・Benefit One ・部活動補助金
・お菓子・ドリンクスペース有り(食べ放題)
・東京オフィス移転を計画(渋谷駅付近)
・服装自由
・出産・育児支援制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期5日、年末年始6日、有給休暇(入社半年経過時点10日、入社3ヶ月後に10日間支給/前借制度あり)その他育児休暇、介護休暇、特別休暇あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>

■必須条件:
・法人営業経験(1年以上)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社jig.jp
所在地 〒150-6233
東京都渋谷区桜丘町1-1
渋谷サクラステージSHIBUYAタワー33F
事業内容 ■企業概要:
私たちは、「便利」で「楽しい」サービス提供することを目指し、「利用者に最も近いソフトウェアを提供し、より豊かな社会を実現する。」というミッションを掲げています。
最大の強みである「時代の変化に合わせたスピーディーなサービス開発力」と「優秀な人材を揃えた運営力」を備え、
技術の進歩による環境変化を観測してチャンスを捉え、様々な技術を「利用者に最も近いソフトウェア」として提供し、利用者、社会をはじめとするあらゆるステークホルダーへ貢献すべく一丸となって取り組んで「誰でも」「簡単に使うことができる」toC向けの数々のサービスを世の中に出していきます。


■サービス:
【一般消費者向け事業】
・ライブ動画配信サービス「ふわっち」…ふわっちは、誰でも動画・ラジオの生配信をしたり、生配信を視聴できるサービスです。
・VTuber事業…様々なVtuber事業を展開し、業界の発展に貢献しています。
【自治体向け・企業向け事業】
・プログラミング専用パソコン「IchigoJam」…こども向けのプログラミング専用パソコンです。
・オープンデータ活用プラットフォーム「odp」…エクセルだけで簡単に5つ星オープンデータを公開できるサービスです。
【M&A後の新規事業】
・飲食予約代行サービス「Pecotter」
・バーチャルカラオケライブ配信サービス「topia」

■当社のこだわり:
・エンドユーザー様向けのサービス提供:
B2C/C2Cサービスの開発に注力し、自社にてエンドユーザー様の反応をダイレクトに感じ、サービスへ反映させるサイクルの確立につとめています。
・自社サービスをメインに!:
クライアントから求められた物をそのまま作る事を善しとせず、自分たちのアイデアと情熱を最も注ぐ事の出来る『自社プロダクト』の開発を徹底。また、ゲームの様な時間消費型サービスではなく、「コミュニケーション」「動画配信」を軸とした、時間を生みだすサービスの開発に注力しています。
代表者 -
URL https://jig.jp/
設立 年2003年5月
資本金 961百万円
売上 13,796百万円
従業員数 128名
平均年齢 33.8歳
主要取引先 -
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